In der Fakultät für Kulturwissenschaften – Institut für Medienwissenschaften/Arbeitsgruppe Mediensysteme und
Medienorganisation – ist ab 1. April 2027 für die Dauer von drei Jahren eine Stelle als
wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in
(w/m/d)
(Entgeltgruppe 13 TV-L)
im Umfang von 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit zu besetzen. Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle im Sinne des
Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG), die zur Förderung eines Promotionsverfahrens im Bereich der Politischen
Ökonomie und der Kritischen Theorie der Kommunikation mit einem Fokus auf Critical Game Studies dient. Die Stelle ist befristet für
die Dauer des Promotionsverfahrens, abhängig von der bisher erreichten Qualifizierung, jedoch für einen Zeitraum von i. d. R. 3 Jahren,
zu besetzen.
Aufgabenbereich:
- Lehrverpflichtung im Umfang von 2 SWS im Bereich der Politischen Ökonomie und der Kritischen Theorie der Kommunikation und der Medien mit einem Fokus auf Critical Game Studies
- Durchführung eigenständiger Forschung im Bereich der Politischen Ökonomie und der Kritischen Theorie der Kommunikation und der Medien
- Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung
- Mitarbeit im Arbeitsbereich Mediensysteme und Medienorganisation
Einstellungsvoraussetzungen:
- Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar)
- Erfahrungen im Bereich der Politischen Ökonomie und der Kritischen Theorie der Kommunikation und der Medien
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten Ihnen:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die individuelle Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
- Attraktive Nebenleistungen wie Kinderbetreuungsmöglichkeiten und Sportangebote
- Möglichkeit zur internen und externen Fort- und Weiterbildung
- Zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) wie Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen sowie die Zusatzversorgung der VBL
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden gem. Landesgleichstellungsgesetz NRW (LGG): bei gleicher
Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende
Gründe überwiegen. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Ebenso ist die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und
Gleichgestellter im Sinne des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) erwünscht.
Bewerbungen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse, Transcript of Records/Überblick über die absolvierten
Lehrveranstaltungen im Studium, wissenschaftlicher Beispieltext [z.B. Seminararbeit oder Abschlussarbeit] gesammelt in einer
einzigen PDF-Datei) werden unter Angabe der Kennziffer 7434 bis zum 9. November 2026 erbeten an christian.fuchs@unipaderborn.de
Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie unter:
www.uni-paderborn.de/zv/personaldatenschutz
Prof. Dr. Christian Fuchs
Fakultät für Kulturwissenschaften
Mediensysteme und Medienorganisation
Universität Paderborn
Warburger Str. 100, 33098 Paderborn
christian.fuchs@uni-paderborn.de, +49 5251 60-3289
www.upb.de
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte www.uni-paderborn.de.