Die Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main ist mit etwa 41.000 Studierenden und rund 7.000 Beschäftigten eine der größten Hochschulen in Deutschland. 1914 von Frankfurter Bürgern gegründet und seit 2008 wieder in der Rechtsform einer Stiftung verfügt die Goethe-Universität über ein hohes Maß an Autonomie, fachlicher Vielfalt und Innovationsfähigkeit. Als Volluniversität bietet die Goethe-Universität an derzeit fünf Standorten 159 Studiengänge in 16 Fachbereichen an, besitzt eine herausragende Forschungs- und Drittmittelstärke und ist in vielfältigen Interaktionen durch ihre Wissenschaftler*innen eng mit der Gesellschaft verknüpft. Darüber hinaus ist die Goethe-Universität innerhalb des Verbundes der Rhein-Main-Universitäten (RMU) eingebettet.
An der Professur für Bürgerliches Recht, Wirtschaftsrecht und Informationsrecht (Prof. Peukert) des Fachbereichs Rechtswissenschaften ist ab 01.09.2026 eine Stelle für eine*n
Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (Doktorand*in)
(E 13 TV-G-U, halbtags)
befristet für die Dauer von drei Jahren zu besetzen.
Das Aufgabengebiet umfasst wissenschaftliche Dienstleistungen zur Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Forschung und Lehre. Es wird Gelegenheit zu selbstbestimmter Forschung, insbesondere zur Promotion gegeben.
Erwartet werden eine mindestens mit der Note „vollbefriedigend“ abgeschlossene Erste Juristische Prüfung sowie Interesse und möglichst Vorkenntnisse im Immaterialgüter- oder Digitalrecht.
Die Goethe-Universität setzt sich aktiv ein für Chancengerechtigkeit, Familienfreundlichkeit und Diversität. Um die Vielfalt unterschiedlicher Lebenswelten und Erfahrungen an der Universität zu stärken, freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte und Zugehöriger anderer bisher unterrepräsentierter Gruppen. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sind Frauen in dem Fachbereich/der zentralen Einrichtung unterrepräsentiert, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages (TV-G-U).
Bewerbungen mit vollständigen Unterlagen sind bis zum 24.11.2026 zu richten an Prof. Dr. Alexander Peukert, Professur für Bürgerliches Recht, Wirtschaftsrecht und Informationsrecht, Goethe-Universität Frankfurt am Main, Hauspostfach RuW-25, 60629 Frankfurt am Main, oder per E-Mail an: lehrstuhl-peukert@jur.uni-frankfurt.de.
Bitte beachten Sie, dass im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstehende Kosten von der Goethe-Universität nicht erstattet werden.
Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert und verarbeitet werden. Sie finden unsere Datenschutzerklärung auf unserer Webseite.
Wir bieten
Fit und Gesund
Umfangreiches günstiges Sportangebot, medizinische arbeitsplatzbezogene Vorsorgeuntersuchungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und fahrradfreundlicher Campus
Fahrradwerkstatt
Fahrradwerkstatt auf dem Campus Westend
Gute Verkehrsanbindung
Alle Campusstandorte sind mit PKW, Fahrrad und öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar
Flexible Arbeitszeiten
Je nach Tätigkeit und Organisationseinheit ist Arbeiten in Gleitzeit möglich.
mobiles Arbeiten
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und/oder Telearbeitsplatz
Altersvorsorge
Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL) nach den jeweils geltenden Bestimmungen (Betriebsrente)
Kinderferienbetreuung
Ferienbetreuungsangebote und Kinder-Uni (regelmäßige Vortragsreihe für Kinder zu wissenschaftlichen Themen)
LandesTicket Hessen
Kostenlose Fahrten im gesamten Regionalverkehr in Hessen
Parkplatz
Kostengünstige (Tiefgaragen-)Parkplätze am Arbeitsort
Urlaub
30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und 5 Tage Bildungsurlaub pro Jahr
Mensa und Café
Umfangreiche und vielfältige Verpflegungsangebote auf dem Campus mit zahlreichen vegetarischen und veganen Mahlzeiten
Moderner Arbeitsplatz
Ausstattung mit mobilen Dienstgeräten (je nach Tätigkeit), ergonomische Möbel, vielseitiger Mitarbeitendenausweis (Goethe-Card) dient als Zugangsberechtigung, Bibliothekszugang, Bezahlkarte, etc.
Vereinbarkeit von Job und Familie
Ferienbetreuungsangebote, Campus-Kita, Kinderzulage (gemäß tariflicher Bestimmungen), Kinder-Uni (wissenschaftliche Vorträge für Kinder), Förderung beruflicher Wiedereinstieg nach Elternzeit.
Stellen sind grundsätzlich auf mehrere Mitarbeitende aufteilbar (sofern die Aufgaben nicht entgegenstehen), Möglichkeit zur Teilzeit (gemäß tariflicher Bestimmungen)
Zentrale Lage
Campusstandorte sind zentral in Frankfurt gelegen mit guter Infrastruktur im Umkreis
Fort- und Weiterbildung
Moderner Goethe-Lerncampus mit vielfältigen Lernformaten (Präsenz und digital) und Qualifizierungsangeboten
attraktiver Tarifvertrag (TV-G-U)
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte karriere.uni-frankfurt.de.