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wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (w/m/d)

Eckdaten

Hochschule
htw saar
Website
htwsaar.de ↗
Standort
Saarbrücken
Stellenart
Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Anstellungsart
Vollzeit
Vergütung
E13 TV-L
Befristung
Befristet
Bewerbungsfrist
23.08.2026
Fachgebiete
Elektrotechnik, Informatik, Ingenieurwesen, Künstliche Intelligenz

Die Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes (htw saar) ist eine internatio- Ihre Bewerbung

nal ausgerichtete, praxisorientierte Hochschule. Mit rund 6.000 Studierenden in den Fa-

Werden Sie Teil eines dynamikultäten für Architektur und Bauingenieurwesen, Ingenieur-, Sozial- und Wirtschaftswis- schen Teams an einer zukunftsorisenschaften, 77 Studiengängen und rund 600 Beschäftigten sind wir ein bedeutender Ak- entierten Hochschule.

teur in der regionalen Hochschullandschaft. Die htw saar zeichnet sich durch ihre For-

Senden Sie uns Ihre vollständige

schungsstärke und internationale Vernetzung aus. Sie verfügt über ein Netzwerk von über

Bewerbung, unter Angabe der

50 internationalen Hochschulpartnerschaften. Gemeinsam mit der Université de Lorraine Kennziffer 91/26 bis zum

bieten wir im Rahmen des Deutsch-Französischen Hochschulinstituts (DFHI) zwölf binati- 23.08.2026 an die E-Mail-Adresse

onale Studiengänge an. Die Lage der htw saar in der Landeshauptstadt Saarbrücken er- bewerbung@htwsaar.de zu.

möglicht ein vielfältig kulturelles Angebot durch die unmittelbare Nähe zum Dreiländereck

(De/Fr/Lux).

Zur Verstärkung des Kompetenzzentrums Future-Transportation-Society (FTS) der htw saar su-

chen wir für das Projekt „SaarNex: Technologienexus für eine resiliente Gesellschaft 5.0“ zum

nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und befristet bis zum 31.05.2032

eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (w/m/d).

Aufgabengebiete:

  • Projektmanagement
  • Mitarbeit bei der wissenschaftlichen Verwertung
  • Entwicklung von Sensoren für Gesundheitsanwendungen und Infrastrukturüberwachung
  • Entwicklung von Algorithmen zur intelligenten und kognitiven Datenerfassung
  • Entwicklung von Methoden für nicht-invasive, energiearme und datensparsame Sensoren und Sensorprüfung
  • Zusammenführung der Projektergebnisse, Verfassen der Projektberichte und deren Veröffentlichung

Einstellungsvoraussetzungen:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes und in Deutschland anerkanntes wissenschaftliches

Hochschulstudium (Master oder Uni-Diplom) in Elektrotechnik oder Ingenieurwissenschaften

  • Erfahrung im Bereich hardwarenaher Programmierung
  • Kenntnisse im Bereich der Digitalisierung
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit

Von Vorteil:

  • Erfahrung im Bereich kognitiver Sensorik

Die Eingruppierung richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen

Dienst der Länder (TV-L). Vorgesehen ist die Entgeltgruppe 13.

> Was wir bieten Ihre Bewerbung

Arbeiten an der htw saar heißt, sich den täglichen Herausforderungen einer Bei ausländischen Bildungsab-

Hochschule in einem dynamischen Umfeld zwischen Lehre, Forschung und schlüssen bitten wir um Übersen-

Verwaltung zu stellen. Wir unterstützen unsere Beschäftigten dabei mit dung entsprechender Nachweise

über die Gleichwertigkeit mit ei-

zahlreichen Angeboten:

nem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung), da wir die Bewerbung beim weiteren Bewerbungs-

Gleitzeitmodell | Home-Office | 30 Urlaubstage

prozess sonst nicht berücksichtigen können. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Inter-

Interne Qualifikation | Erasmus + Personalmobilität | Bildungsurlaub netseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

Vergütung nach TV-L | Jahressonderzahlung | Vermögenswirksame Leistungen | RZVK Unsere Hochschule ist zertifiziert

mit dem »Audit familiengerechte

Hochschule« und dem Diversity-

BGM | Hochschulsport Audit »Vielfalt gestalten« und steht

für eine familienfreundliche sowie

diverse Arbeitskultur. Sie fördert

Kostenfreie Parkplätze | Kostenbeteiligung Jobticket | Gute Verkehrsanbindung die Gleichstellung von Frauen und

Männern und begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationali-

Corporate Benefits | Radleasing täten. Schwerbehinderte oder

gleichgestellte Bewerber*innen

werden bei gleicher Eignung be-

Lebendige Grenzregion vorzugt berücksichtigt; bitte legen

Sie hierfür Ihren Nachweis bei.

Bei Fragen steht Ihnen Frau

> Unser Standort

Schmidt aus der Personalabteilung telefonisch oder per E-Mail

zur Verfügung.

Ludmilla Schmidt

A1/ Recruiting

bewerbung@htwsaar.de

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges

Anliegen. Informationen gem. Art.

13 DSGVO für Bewerbungen auf

Stellenausschreibungen finden Sie

unter: htwsaar.de/datenschutz

Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte www.htwsaar.de.

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