Über uns
An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter:innen gemeinsam an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und unsere Forscher:innen stellen sich den großen Herausforderungen der Gesellschaft und tragen das Wissen hinaus. We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon!
Aufgabenbereich
- Verfassen einer Dissertation an der Universität Graz im Bereich Accounting
- Mitarbeit an Forschungsvorhaben des Instituts im Bereich Accounting
- Selbstständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen sowie Mitarbeit bei Lehr- und Prüfungsaufgaben des Instituts
- Betreuung von Studierenden
- Mitarbeit an Organisations- und Verwaltungsaufgaben sowie an Evaluierungsmaßnahmen
- Eigenständige Forschung
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften (mit sehr guten Leistungen)
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
- Wissenschaftliche Neugier und Interesse an der Bearbeitung aktueller Forschungsfragen
- Erfahrung mit analytischen Modellen und Spieltheorie (wünschenswert)
- Selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
- Ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit
- Fähigkeit zur eigenständigen Forschungsarbeit
- Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation zum wissenschaftlichen Arbeiten
- Fähigkeit, sich innerhalb kurzer Zeit selbständig Fachwissen anzueignen
- Analytisches Verständnis
- Höfliches und sicheres Auftreten
Wir bieten
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Bewerbungsunterlagen
Für eine vollständige Bewerbung sind folgende Unterlagen notwendig:
- Motivationsschreiben und akademischer Lebenslauf
- Vollständiger Nachweis über den Abschluss des in der Ausschreibung geforderten Studiums
- Im Curriculum geforderter Sprachnachweis, sofern das Doktoratsstudium nicht in der Erstsprache absolviert wird.
Kontakt
Bei weiteren Informationen oder Fragen wenden Sie sich gerne an:
Univ.-Prof. Mag.rer.nat. Dr.rer.nat. Dr.rer.soc.oec. Georg Schneider
georg.schneider@uni-graz.at
+43 (0)316 380 – 3641
Gleichstellung & Diversität
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal, und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Im Falle der Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation grundsätzlich vorrangig aufgenommen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aufgrund der geltenden datenschutzrechtlichen Vorgaben ausschließlich über unser webbasiertes Bewerber:innen-Tool entgegennehmen können.
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte jobs.uni-graz.at.
