Abgeordnete Lehrkraft (gem. § 42 HG) als Praktikumsmanager*in im Servicebereich der School of Education

Abgeordnete Lehrkraft als

Praktikumsmanager*in

(gem. § 42 HG)

Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, forschungsorientierte

Campusuniversität. Getreu ihres Leitmotivs „Verstehen, Vermitteln, Gestalten“ widmet

sie sich den großen gesellschaftlichen Herausforderungen in Wissenschaft, Bildung,

Kultur, Wirtschaft, Gesellschaft, Technik und Umwelt. Sie ist aktive Partnerin in den

Netzwerken der Region sowie in nationalen und internationalen Kooperationen. Rund

24.500 Menschen studieren, forschen und arbeiten hier an neun Fakultäten, in teils

interdisziplinären Forschungseinrichtungen oder in der Verwaltung.

Im Servicebereich der School of Education suchen wir Unterstützung.

Ihre Aufgaben

• Durchführung von Veranstaltungen (im Umfang von 13 LVS) zur Vor- und

Nachbereitung sowie zur Begleitung von Praxisphasen in den auf die Perspektive

Lehramt ausgerichteten bildungswissenschaftlichen Anteilen der auf das Lehramt

hinführenden Studiengänge im Bachelor sowie im Master of Education

• Mitarbeit an der Weiterentwicklung der didaktischen Konzeptionen für die

bildungswissenschaftliche Begleitung der Praxisphasen (Eignungs- und

Orientierungs- und Berufsfeldpraktikum in den auf das Lehramt hinführenden

Studiengängen im Bachelor)

• Unterstützung und Weiterentwicklung der Evaluation der Veranstaltungen
• Beratung von Studierenden zu den Praxisphasen vor dem Hintergrund

prüfungsrechtlicher Vorgaben (Perspektive Lehramt im Kombinatorischen Bachelor

of Arts, im Bachelor of Education und im Master of Education)

• Mitarbeit bei Informationsveranstaltungen und weiteren Aktivitäten, die die

lehrerbildenden Studiengänge betreffen

• Mitarbeit bei der Außendarstellung des Servicebereichs innerhalb der Universität

(Zielgruppen Studierende und Lehrende)

• Unterstützung der Lehrbeauftragten im Kontext der Lehre zu den Praxisphasen im

Bachelor

• Unterstützung der Ressortleitung Praxisphasen und der Geschäftsführung im

Servicebereich der School of Education sowie der übergreifenden Gremien in der

Lehrerbildung

Den*die Stelleninhaber*in erwartet ein engagiertes Team, in dem großer Wert auf eine

produktive Arbeitsatmosphäre, die durch Kooperation und gegenseitigen Austausch

geprägt ist, gelegt wird.

Ihr Profil

• abgeschlossenes Hochschulstudium (2. Staatsexamen oder Master of Education)

und Staatsexamen, bevorzugt für die Schulformen Grundschule, Haupt,-Real-,

Sekundar- und Gesamtschule, Gymnasium/Gesamtschule

• überdurchschnittlicher Abschluss des Studiums und des 2. Staatsexamens
• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im Schuldienst des Landes mit

mindestens drei Jahren möglichst aktueller Erfahrung in Unterricht und weiteren

schulischen Feldern (z. B. Schulentwicklung, Beratung, organisationalen Aufgaben,

Projekten etc.)

• Kenntnisse grundlegender Konzepte und Theorien der Bildungswissenschaften

sowie allgemeiner didaktischer Konzepte

• Kenntnisse im Einsatz digitaler Lernplattformen und Datenbanken und E-Learning-

Komponenten

• Teamfähigkeit, hohe soziale und organisatorische Kompetenzen sowie Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Einarbeitung in die prüfungsrechtlichen und strukturellen Vorgaben

universitärer Lehrorganisation

• Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1

Beginn

01.02.2027

Dauer

Abordnung für 2 Jahre plus

Option der Verlängerung um

weitere 2 Jahre gem. § 42 HG

Nrw

Stellenwert

A 12 / A 13 LBesG NRW

Kennziffer

26141

Ansprechpartnerinnen

Frau Dr. Michaela Heer

heer@uni-wuppertal.de

Frau Dr. Eva Parusel

parusel@uni-wuppertal.de

Bewerbungen über

stellenausschreibungen.uniwuppertal.de

Bewerbungsfrist

17.08.2026

Vorteilhaft sind zudem:

• Erfahrungen in der Betreuung von Studierenden im Rahmen von Praktika
• Erfahrungen in der Schulorganisation/der Schulentwicklung sowie im Bereich des

(schulischen) Projektmanagements

• Erfahrungen in der empirischen Schulforschung
• universitäre Lehrerfahrungen
• Kompetenzen im Bereich der Beratung

Die Abordnung erfolgt nach dem Runderlass „Stellen für die Abordnung von

Lehrerinnen und Lehrern an die Universitäten für Praktikumsmanagement“ vom

31.05.2017.

Wir Bieten Ihnen

Kollegiales und wertschätzendes Miteinander Betriebliches Gesundheitsmanagement und UniSport

Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Großes Fort- und Weiterbildungsangebot

30 Urlaubstage Arbeiten in internationalem Kontext

Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Sichere und attraktive Besoldungsstruktur

An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und

se tzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von

Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Personen sind

der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei

gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.

Bewerbungen umfassen alle notwendigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis des abgeschlossenen

Hochschulstudiums, Arbeitszeugnisse, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung). Unvollständig eingereichte Bewerbungen

können nicht berücksichtigt werden!