Doktorandin / Doktorand (w/m/d) für die Weiterentwicklung eines Active-Feedback Resonators für RASER NMR

Ihre Aufgaben

Die Hyperpolarised Magnetic Resonance Gruppe am Institut für Mikrostrukturtechnik (IMT) erforscht und optimiert Hyperpolarisationsverfahren mit Parawasserstoff sowie RASER Technologien, um leistungsstarke NMR und MRI Analysemethoden für Chemie, Medizin und Materialwissenschaften bereitzustellen. Ihr Aufgabengebiet beinhaltet:

• Charakterisierung und Sensitivitätssteigerung eines Active Feedback Resonators für RASER NMR
• Simulation des gekoppelten Systems zur Optimierung und Vorhersage neuer Betriebsmodi
• Durchführung von Proof of Concept Messungen mit dem neu entwickelten Resonatorsystem als Quantensensor (Kernspins)
• Veröffentlichung der Forschungsergebnisse
• Unterstützung von Studierenden, die an dem Projekt arbeiten

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (M.Sc.) in Physik, Chemie oder einer verwandten Fachrichtung
• Kenntnisse in NMR Spektroskopie, EPR oder Spinphysik
• Kompetenzen in Signal und Rauschanalyse, Fourier Transformation und statistischer Auswertung
• Erfahrung mit Resonatoren, Hochfrequenzschaltungen und Feedback Systemen
• Sicherer Umgang mit MATLAB, Python (NumPy/SciPy) oder ähnlichen Umgebungen 
• Sprachkenntnisse in Deutsch und/oder Englisch 
• von Vorteil sind: Erfahrungen mit Simulationssoftware wie COMSOL, der Nutzung von HPC Ressourcen für umfangreiche Simulationsläufe sowie der Umgang mit elektrischen Messgeräten wie Netzwerkanalysatoren, Spektrumanalysatoren und Oszilloskopen

Wir bieten

• Forschung mit Wirkung:

  Arbeiten Sie an Themen von gesellschaftlicher Relevanz – in einem exzellenten wissenschaftlichen Umfeld, das Veränderungen möglich macht.

• Karriere und Entwicklung:

  Wir unterstützen Sie mit einer strukturierten Einarbeitung, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und individueller Förderung. So stärken wir Ihr persönliches Wachstum.

• Flexible Arbeitszeitgestaltung:

  Nutzen Sie Gleitzeit, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub für eine optimale Work-Life-Balance.

• Familienfreundlichkeit:
  

  Das Programm „KIT-Family +“ unterstützt Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf – durch Kinderbetreuung, Ferienangebote, ein Eltern-Kind-Büro und Hilfe bei der Angehörigenpflege.

• Gesundheit:

  Unter dem Motto „Fit im KIT – mit Körper, Geist und Seele“ fördern wir Ihre Gesundheit mit Sportkursen, Angeboten zur psychischen Gesundheit und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen.

• Individuelle Zusatzleistungen:

  Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge (VBL), einem monatlichen Zuschuss von 25 Euro zum Jobticket BW sowie vielfältigen Angeboten rund um Kultur und Freizeit.

Arbeitsort 
Eggenstein-Leopoldshafen (und Karlsruhe)

Eingruppierung
EG 13 TV-L; die Eingruppierung erfolgt entsprechend den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen.

Vertragsdauer
3 Jahre

Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung wenden Sie sich bitte an
Bärbel Gätcke 
Personalservice (PSE)
baerbel.gaetcke@kit.edu
+49 721 608-25010   

Am KIT schätzen wir die Vielfalt unserer Mitarbeitenden – unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe sind eine Bereicherung für unsere Arbeit. Wir freuen uns daher über alle Bewerbenden. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen. Bewerbungen von anerkannt schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 02.08.2026
Ausschreibungsnummer: 302/2026