Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d, Nr. 401-26) – im Bereich Klimaanpassung & KI

Einsatzort

Duisburg

Einsatzbereich

Fakultät für Betriebswirtschaftslehre/Mercator School of Management, Management Control

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d, Nr. 401-26) – im Bereich Klimaanpassung & KI
EG 13 TV-L (brutto 59.324 € – 84.319 €)

Der Fachbereich für Management Control ist Teil der Mercator School of Management (MSM) der UDE. Die MSM verbindet die Identifikationskraft der Region mit einer starken internationalen Ausrichtung und wirtschaftswissenschaftlicher Forschung auf Spitzenniveau. Unser Fachbereich arbeitet an der Schnittstelle von Unternehmensführung und Controlling. Die Forschung konzentriert sich auf den Einsatz Künstlicher Intelligenz (KI) in der Unternehmens- und Controllingpraxis, die Gestaltung von Anreizsystemen sowie die Rolle von Top-Managern (CEOs und CFOs) für den strategischen Wandel von Unternehmen. Wir sind international vernetzt und kooperieren eng mit der Unternehmenspraxis sowie weiteren führenden Forschern aus den Bereichen Strategie und Controlling.

Die ausgeschriebene Stelle ist in ein vom BMFTR gefördertes Projekt zum Thema „KI-gestützte Bewertung von Investitionen in die Klimaanpassung“ eingebunden. Es erwarten Sie abwechslungsreiche und spannende Aufgaben:

Besetzungszeitpunkt

2026-11-01

Vertragsdauer

2029-10-31 (Projektende)

Arbeitszeit

39 Stunden 50 Minuten (100%)

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Sie wirken an der Forschung des Lehrstuhls im Bereich Klimaanpassung und KI mit und unterstützen ein vom BMFTR gefördertes Forschungsprojekt.
• Sie betreuen das Forschungsprojekt organisatorisch und koordinieren den Austausch mit Praxispartnern.
• Sie unterstützen bei Verwaltungsaufgaben im Rahmen des Projekts.
• Sie präsentieren und diskutieren Forschungsvorhaben auf internationalen Konferenzen.
• Sie publizieren Forschungsergebnisse in wissenschaftlichen Fachzeitschriften.

Ihr Profil

• überdurchschnittlich abgeschlossenes Masterstudium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich (z. B. BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftspsychologie)
• großes Interesse an den oben genannten Forschungsgebieten
• ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Neugier
• hohe Ausdauer und Energie
• sehr gute Englischkenntnisse

Sie erwartet

• die Möglichkeit zur Promotion in intensiver Zusammenarbeit mit dem Lehrstuhlinhaber und internationalen Spitzenforschern
• eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungspotenzial
• ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team
• eine gut ausgestattete technische Infrastruktur
• Familienfreundlichkeit durch Betreuungsangebote für Ihre Kinder
• Beratung bei familiären Pflegeaufgaben
• ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung
• eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze
• attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport)
• die Möglichkeit von Homeoffice

Bewerbungsfrist

2026-09-02

Kennziffer

401-26

Bewerbung

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Kurzes Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und oder aktueller Notenauszug) richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 401-26 an Herrn Prof. Sebastian Firk, Universität Duisburg-Essen, Fakultät für Betriebswirtschaftslehre, 47048 Duisburg, E-Mail: lehrstuhl_mc@uni-due.de.

Informationen zur Stelle

Informationen über die Fakultät finden Sie unter:

https://www.msm.uni-due.de/

Wir sind eine junge, innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Ausgezeichnet in Forschung und Lehre denken wir in Möglichkeiten statt in Grenzen und entwickeln Ideen mit Zukunft. Wir leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient.

Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern.
www.uni-due.de/diversity

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