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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in: Postdoc (m/w/d) am Institut für Medien- und Kommunikationswissenschaft

Eckdaten

Hochschule
Uni Mannheim
Website
uni-mannheim.de ↗
Standort
Mannheim
Stellenart
Postdoc
Anstellungsart
Vollzeit
Vergütung
E13 TV-L
Befristung
Befristet
Bewerbungsfrist
21.06.2026
Fachgebiet
Medienwissenschaft

Am Institut für Medien- und Kommunikationswissenschaft ist zum 15.08.2026 eine Stelle als

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in: Postdoc, 100 %, 3

Jahre (m/w/d)

zu besetzen.

Die Anstellung erfolgt im Rahmen des von der Deutschen Forschungs- Die Universität Mannheim ist eine der

gemeinschaft geförderten Projekts „Moralische Panik als kommunikativer führenden Hochschulen in Deutschland mit

derzeit rund 12.000 Studierenden an fünf

Frame: Dynamiken der Meinungsbildung zur Social Media-Regulierung“,

Fakultäten. Insbesondere die Wirtschafts- und

das von Prof. Dr. Sarah Geber geleitet wird. Sozialwissenschaften gehören national und

international zur Spitzengruppe. Ihren über

Das Projekt untersucht die öffentliche Meinungsbildung zur Regulierung 2.600 Beschäftigten bietet die Uni Mannheim

ein spannendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen

sozialer Medien in Deutschland. Theoretisch stützt sich das Vorhaben auf das

Benefits.

Konzept der moralischen Panik und versteht diese als spezifische Kombination

aus Wirkungsannahmen über soziale Medien, normativ-emotionalen Am Institut für Medien- und

Bewertungen sowie daraus abgeleiteten Regulierungsforderungen. Kommunikationswissenschaft arbeitet ein

Team aus Lehrenden und Forschenden, die sich

Methodisch kombiniert die Studie eine fortlaufende Inhaltsanalyse deutscher

mit der Rolle von Medien für gesellschaftliche

Leitmedien mit einer dreiwelligen bevölkerungsweiten Panelbefragung. Ziel und individuelle Kommunikationsprozesse

des Projekts ist es, moralische Panik-Frames im Mediendiskurs zu identifizieren, beschäftigen. Ein besonderer Fokus liegt dabei

ihren Zusammenhang mit Wahrnehmungen und Einstellungen in der auf der Erforschung digitaler Kommunikation

und ihrer Auswirkungen auf das Leben im 21.

Bevölkerung zu untersuchen und ihren Einfluss auf Regulierungspräferenzen

Jahrhundert.

im Zeitverlauf zu analysieren

Ihre Aufgaben:

Eckdaten

Projektkoordination und Unterstützung der wissenschaftlichen

Start: 15.08.2026

Gesamtleitung

Befristung: 3 Jahre

Konzeption und Weiterentwicklung der Erhebungsinstrumente

Koordination und Qualitätssicherung der Datenerhebung Eingruppierung: E 13 TV-L BW

Datenmanagement und statistische Analyse komplexer Längsschnittdaten

Stunden/Woche: 39,5 Stunden,

Publikationen in internationalen Fachzeitschriften sowie die Stelle ist grundsätzlich teilbar

Konferenzteilnahmen

Arbeitsort:

Mitwirkung an Open-Science- und Forschungstransferaktivitäten

Institut für MKW in der Mannheimer

Innenstadt / Remote

Ihr Profil: Bewerbungsfrist:

21.06.2026

Hervorragende Promotion in Kommunikations- und Medienwissenschaft Referenznummer: PW-462

oder einem angrenzenden Forschungsfeld

Ausgewiesene Expertise im Bereich Mediennutzungs-, Medienwirkungs-

oder Medieninhaltsforschung

Sehr gute Kenntnisse quantitativer Forschungsmethoden, Analyseverfahren und -software (insb. R)

Kenntnisse im Bereich Computational Methods bzw. KI-gestützter

Inhaltsanalyse sind von Vorteil

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot:

Ausgezeichnete Anstellungsbedingungen an einer forschungsstarken

Universität

Mitarbeit an einem innovativen und gesellschaftlich hochrelevanten

Forschungsprojekt

Intensive Unterstützung bei Karriereentwicklung, Publikationen und

Konferenzteilnahmen

Hervorragende Möglichkeiten der Weiterqualifikation

Inspirierendes und kollegiales akademisches Umfeld

Exzellente Positives Arbeitsklima Flexible Arbeitszeit-

Forschungskultur und Arbeitsortmodelle

(Gleitzeit, Telearbeit)

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei entsprechender Eignung

bevorzugt berücksichtigt. Die Universität Mannheim strebt in Bereichen, in

denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und

fordert daher entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung

auf.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerbungsportal der

Universität Mannheim bis zum 21.06.2026.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Prof. Dr. Sarah Geber unter

sarah.geber@uni-mannheim.de

gerne zur Verfügung.

Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte www.uni-mannheim.de.

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