Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in (m/w/d)

Die Abteilung für deutsches und internationales Berg- und Energierecht des Institute of Management, Economics and Law der Technischen Universität Clausthal sucht zum 01.12.2026 oder später eine:n

Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in (m/w/d)

EG 13 TV-L, Teilzeit (19,9 Stunden / Woche), befristet bis zum 30.09.2029

Die Eingruppierung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Je nach persönlicher Qualifizierung und Aufgabenübertragung erfolgt die Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L.

Aufgabengebiet

• Mitwirkung an Forschung und Lehre mit Tätigkeitsschwerpunkten im deutschen und europäischen Energie- und Klimaschutzrecht sowie Kreislaufwirtschaftsrecht
• Bearbeitung rechtswissenschaftlicher Fragestellungen zur Transformation der Energie- und Rohstoffversorgung
• Mitwirkung an interdisziplinären Projekten im Energiesektor

Einstellungsvoraussetzungen

• 1. oder 2. Juristisches Staatsexamen oder abgeschlossener juristischer Masterstudiengang
• wirtschaftsrechtliches Verständnis
• Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit insbesondere mit Ingenieuren und Ökonomen
• sehr gute deutsche Sprachkenntnisse und möglichst auch gute englische Sprachkenntnisse

Was wir bieten

• Befassung mit hochaktuellen rechtlichen Fragen zur Weiterentwicklung der Stromnetze und Stromspeicher sowie deren interdisziplinären Bezügen
• spannende Einblicke in die juristische Projektarbeit und Austausch mit vielfältigen Akteuren der Energiewirtschaft
• Gelegenheit zur Promotion an der Juristischen Fakultät der Universität Göttingen
• ein dynamisches und engagiertes Lehrstuhlteam
• eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in dem lebendigen Umfeld einer Hochschule
• eine tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), sowie zum Jahresende eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine separate Zusatzversorgung als Betriebsrente (VBL), 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle sowie Mobilem Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement, Angebote des Hochschulsports sowie über Corporate Benefits
• zukunftsorientierte Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• die Möglichkeit zur aktiven Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Universität
• alle Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bewerben Sie sich auf unserer Homepage über den Button „Online-Bewerbung“ (siehe unten).
Gleichstellung mit ihren Facetten, Chancengerechtigkeit, Diversität und Familienfreundlichkeit ist der TU Clausthal ein wichtiges Anliegen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Wir freuen uns auf Sie!

Kontakt:

Für nähere Informationen steht Ihnen Herr Prof. Dr. jur. Hartmut Weyer telefonisch unter 05323 72 5035 sowie per Mail unter hartmut.weyer@tu-clausthal.de zur Verfügung.

Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen in einer PDF-Datei bis spätestens zum 26.10.2026 über unser Online-Portal (siehe unten) möglich.

Bewerbungskosten können leider nicht erstattet werden. Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen vernichtet. Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren unter https://www.tu-clausthal.de/universitaet/karriere-ausbildung/stellenangebote/hinweise-zum-datenschutz-im-bewerbungsverfahren.