Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes
internationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. Rund 11.000 Studierende aus 100 Na-
tionen und über 1.300 Beschäftigte lernen und arbeiten nahe der Altstadt auf einem Campus, der
modernste technische Infrastruktur mit einer preisgekrönten städtebaulichen Anlage vereint. International erfolgreiche Hightech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicher Kultur
und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahlkraft und tragen zur hervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei.
Am Lehrstuhl für Neuere Deutsche Literaturwissenschaft (Prof. Dr. Hans Krah) ist im Rahmen
eines Projektes aus dem Forschungs- und Transferpool vorbehaltlich der endgültigen Mittelzusage
zum 1. Oktober 2026 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d)
mit der Hälfte der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit befristet für sechs Monate ohne Option
auf Verlängerung zu besetzen. Die Tätigkeit wird mit TV-L Entgeltgruppe 13 (mit abgeschlossenem
Masterstudium/Staatsexamen) vergütet.
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit bei der Konzeption eines Forschungs-/Drittmittelantrags
- Konzeption, Organisation und Durchführung eines wissenschaftlichen Workshops
Ihr Profil
- Mit sehr gutem Erfolg abgeschlossenes Universitätsstudium mit einem Schwerpunkt in der
Kulturwissenschaftliche Medialitätsforschung (Master)
- Sehr gute Kompetenzen im wissenschaftlichen Schreiben und Publizieren sowie in der
adressatengerechten Aufbereitung wissenschaftlicher Erkenntnisse
- Erfahrung in der Konzeption und Organisation wissenschaftlicher Tagungen, Workshops oder
vergleichbarer Veranstaltungsformate
Wir bieten Ihnen
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen und
motivierten Team,
- ein angenehmes Arbeitsklima an einem konjunkturunabhängigen und standortsicheren
Arbeitsplatz,
- eine großzügige Gleitzeit- und Wohnraumarbeitsregelung gemäß unserer
Dienstvereinbarung in Abstimmung mit den Vorgesetzten,
- Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 TV-L; Stufenzuordnung je nach Qualifikation und
Berufserfahrung, die mit einem qualifizierten Arbeitszeugnis nachgewiesen wird,
- alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Diensts, insbesondere eine betriebliche
Altersvorsorge (VBL),
- eine zentrale verkehrsgünstige Lage mit kostenlosem Parkplatz.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der
Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher
Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Universität Passau fördert aktiv die Gleichstellung
aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren
kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller
Identität.
Für Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Frau Pivatdozentin Dr. Stephanie Großmann zur
Verfügung (E-Mail: Stephanie.Grossmann@uni-passau.de).
Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 11. September
2026 nur im PDF-Format als eine Datei an Stephanie.Grossmann@uni-passau.de. Ihre elektronische
Bewerbung sollte genauso aussagekräftig und professionell gestaltet sein wie eine Bewerbung in
Papierform. Diese werden wir spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens
löschen.
Im Übrigen verweisen wir auf unsere Datenschutzhinweise, die auf folgender Seite abrufbar sind:
http://www.uni-passau.de/universitaet/stellenangebote/
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte www.uni-passau.de.