Wissenschaftliche Mitarbeiterin/Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

Wissenschaftliche Mitarbeiterin/

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

Ausschreibungskennziffer 143/2026

Fakultät für Werkstoffwissenschaft und Werkstofftechnologie

Umfang: 0,5 VZÄ (20 Std./Woche) Vergütung: E 13 TV-L

Beginn: frühestmöglich Befristung: 31.03.2028

An der Fakultät für Werkstoffwissenschaft und Werkstofftechnologie, Institut für

Nanoskalige und Biobasierte Materialien, Professur für biogene technische

Ihre Bewerbung

Materialien ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt o. g. Stelle befristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

den üblichen Unterlagen unter

• Recherche und Auswertung wissenschaftlicher Literatur zur Identifizierung vielver- Angabe der Kennziffer (143/2026)

sprechender Hydrogel-Präparate bis zum 21.08.2026 bevorzugt

• Umgang mit Mikroorganismen wie Mikroalgen, Pilzen oder Bakterien per E-Mail an:
• Herstellung und Aufbereitung lebender Hydrogele

bewerbungen@tu-freiberg.de

• Erfassung von Wachstumsdaten und spektroskopischen Datensätzen unter ver- oder an:

schiedenen Umweltbedingungen

TU Bergakademie Freiberg

• Analyse spektroskopischer Datensätze zur Bewertung von Trends und Korrelatio-

Dezernat Personalangelegenheiten

nen anhand verschiedener Kennzahlen, z. B. mit Python

09596 Freiberg

• Konzeption und Durchführung von Experimenten zum Nachweis der Funktionalität

lebender Hydrogele unter Anwendung moderner spektroskopischer Methoden

• Zusammenfassung, Präsentation und Diskussion wissenschaftlicher Ergebnisse

im interdisziplinären Forschungsteam

• Zusammenarbeit mit Forschenden aus Biologie, Verfahrenstechnik und Geowissenschaften zur Bearbeitung neuer wissenschaftlicher Fragestellungen

Für weitere Informationen

Das erwarten wir von Ihnen: stehen Ihnen Herr Jun.-Prof.

• einen abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulabschluss in Biologie, Bio- Dr. Linus Stegbauer

chemie, Biomaterialien, Biotechnologie oder einem verwandten Fachgebiet Email:

• Bereitschaft und Fähigkeit zur Anfertigung einer Doktorarbeit Linus.Stegbauer@esm.tu-freiberg.de

Soft Skills:

• Kommunikationsfähigkeit, Anpassungsfähigkeit, eigenständiges Denken, Effizienz, zur Verfügung.

Eigeninitiative − Computerkenntnisse: Microsoft Office (Word, Power Point, Excel) –

Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d)

• wissenschaftliche Kompetenzen in der Analyse wissenschaftlicher Literatur und

müssen die Einstellungsvoraussetzungen

Datensätze sowie der Planung und Durchführung wissenschaftlicher Experimente für den Abschluss von Arbeitsverträgen für

eine bestimmte Zeit gemäß WissZeitVG er-

Von Vorteil sind:

füllen. Schwerbehinderte oder Gleichge-

• Erfahrung mit Python

stellte (m/w/d) werden bei gleicher Eig-

• Erfahrung in der mechanischen Charakterisierung von Materialien nung, Leistung und Befähigung bevorzugt

berücksichtigt. Bitte fügen Sie einen

Das können Sie von uns erwarten:

Nachweis bei. Die TU Bergakademie Frei-

• familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeiten berg fördert gezielt den Anteil von Frauen

und lädt qualifizierte Frauen ausdrücklich

• Vergütung nach TV-L mit attraktiven Nebenleistungen (z. B. vermögenswirksame

zur Bewerbung ein.

Leistungen, betriebliche Altersvorsorge VBL)

• Möglichkeit zur weiteren wissenschaftlichen Qualifikation
• vergünstigtes Jobticket