Das durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) in der Förderlinie Innovative Hochschule geförderte Verbundprojekt EMPOWER der Hochschulen Mainz, Worms,
der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen, der Technischen Hochschule
Bingen und der Katholischen Hochschule Mainz zielt auf Initiierung und nachhaltige Gestaltung von Transformationsprozessen zur Entwicklung des regionalen Innovationssystems insbesondere von Rheinhessen/Vorderpfalz. Durch Auf- und Ausbau hochschulübergreifender
Strukturen und Angebote soll wirkungsvoller Transfer mit Akteur:innen in der Region durch
Co-Creation und Open Innovation neu justiert werden. Mit zahlreichen Kooperationspartner:innen aus Wissenschaft, Wirtschaft, Kultur und Gesellschaft möchten die Hochschulen gemeinsam innovative Lösungen zu aktuellen Herausforderungen im Bereich der Me-
gatrendthemen Connectivity, Health, Sustainability, Cyber Security und New Work sowie de-
ren Schnittstellen entwickeln.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist an der Hochschule Mainz eine Stelle zu besetzen als
Wissenschaftliche Mitarbeiter:in (m/w/d)
Projektkoordination und technische Projektentwicklung für
das EMPOWER Teilprojekt „Sustainability: Interaktive und
explorative Wissensmedien“
O,5-Stelle (z.Zt. 19,5 h/Woche); bis zu Entgeltgruppe 13 TV-L, je nach Qualifikation
Die Beschäftigung erfolgt befristet nach dem Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz vorerst
bis zum 18.03.2027. Eine Anschlussbeschäftigung bis zum Projektende 31.12.2027 ist möglich, wenn die derzeitige Stelleninhaberin ihre Elternzeit verlängert.
Ihre Aufgaben als Wissenschaftliche Mitarbeiter:in umfassen insbesondere:
- Übernahme des Projektmanagements und Produktion einer audiovisuellen und interaktiven Ausstellung zu Biodiversität-, Klima und Nachhaltigkeitsfragestellungen.
- Fachliche Recherche und Aufbereitung zum Themenschwerpunkt und der technischen
Umsetzung von explorativen Wissensmedien
- Medientechnische und szenografische Betreuung von Studierenden bei der praktischen
Umsetzung der Projektarbeiten für Ausstellungen
- Unterstützung bei der Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen
- Mitarbeit an Drittmittelanträgen, Budgetverwaltung und Abrechnung.
- Nachhaltige Archivierung der Exponate und Dokumentation des Forschungs- und Lehrprojektes und Überführung in eine geeignete Publikationsform
- Präsentation der Resultate auf nationalen und internationalen Fachtagungen.
Sie verfügen über:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Masterabschluss oder vergleichbar) in einem gestalterischen oder medienkünstlerischen/technischen Studiengang oder
eines vergleichbaren Schwerpunktbereichs wie ein abgeschlossenes geisteswissenschaftliches Hochschulstudium mit medientechnischen Kenntnissen
- Kompetenz in der Konzeption, Produktion und Projektmanagement von Ausstellungen
und Gestaltungsprojekten für vielfältige audiovisuelle Medienformate, insbesondere in
den Bereichen Video, Audio und Interaktion, einschließlich Projektkalkulation
- Interesse an Nachhaltigkeits- und Wissenschaftsthemen (z.B. Klimaforschung, nachhaltige
Ökonomie, Umweltgeschichte, Biodiversität) – gestalterisch und kreativ-künstlerisch zu
bearbeiten sowie Interesse an der Mitarbeit an Forschungsprojekten an der Schnittstelle
von Gestaltung und Wissenschaft
- Didaktische Fähigkeiten zur erfolgreichen Betreuung von studentischen Projekten
- Interesse an multimedialen Technologien, IT-Systemen und Audio- und Videotechnik
- Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket
Wünschenswert sind außerdem:
- Kenntnisse in Programmen zur Realisierung von interaktiven Medienstationen und vernetzten multimedialen Mediensteuerung insbesondere vvvv gamma, Unity, WebAR, ggf.
KI-Technologien – bzw. dem Interesse neue Tools zu erlernen und anzuwenden
Des Weiteren erwarten wir eine zielorientierte, proaktive und kooperative Arbeitsweise sowie
hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein, große
Sorgfalt, ausgeprägtes Strukturierungs- und Abstraktionsvermögen, eine fächerübergreifende
Perspektive sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit.
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird an der Hochschule Mainz großgeschrieben. Wir
bieten Ihnen familienfreundliche Rahmenbedingungen, wie zum Beispiel mobiles Arbeiten
und flexible Arbeitszeitenregelungen. Alle Hochschulen treten für die Gleichberechtigung von
Frauen und Männern ein und fordern daher Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen älterer Menschen sind ebenso erwünscht.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 26.06.2026 richten Sie bitte
an die Hochschule Mainz. Das Bewerbungsverfahren erfolgt über das Jobportal der Hochschule Mainz.
Hier geht es zum Jobportal:
https://jobs.hs-mainz.de/datenabfrage/2026-19_ZV_EMPOWER_Sustainability
Fachliche Fragen: Organisatorische Fragen:
Fachbereich Gestaltung Abteilung Personal & Recht
Prof. Anja Stöffler Julia Franke
Tel. 06131 628 2336 Tel: 06131 628 5367
anja.stoeffler@hs-mainz.de stellenausschreibungen@hs-mainz.de
Bitte beachten Sie folgende Hinweise:
Erstellen Sie aus Ihren Unterlagen (inklusive Anschreiben) eine Gesamtdatei im pdf-Format
Benennen Sie die Dateien bitte in folgendem Format:
Nachname Vorname gesamtbewerbung.pdf
Unserer Hinweise zur Einhaltung des AGG und zum Datenschutz finden Sie auf unserer Karriere-Seite auf unsere Homepage: https://www.hs-mainz.de/karriere/
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte www.hs-mainz.de.