Campus Bielefeld
Wiss. Mitarbeiter*in zur Qualifizierung,
Teilzeit (50%), Beginn 01.11.2026,
befristet auf drei Jahre, bis E13 T-VL
Die Hochschule Bielefeld (HSBI) mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung
und Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik,
Sozialwesen, Wirtschaft und Gesundheit arbeiten interdisziplinär, forschungsbasiert und eng vernetzt. Regionale und
internationale Kooperationen sowie gelebte Vielfalt und Nachhaltigkeit prägen die Arbeit an den Standorten Bielefeld,
Minden und Gütersloh.
Im Rahmen des internen Promotionsprogramms des Fachbereichs Wirtschaft besetzt die HSBI eine Position als
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in
Je nach persönlicher Qualifikation erfolgt die Vergütung bis in die Entgeltgruppe 13 TV-L.
Im Rahmen dieser Stelle arbeiten Sie an einer Promotion im Bereich Arbeits- und Personalökonomie, die sich auf die
Herausforderungen digitalisierter Arbeitsumgebungen insbesondere in Gesundheitsberufen fokussiert. Im Rahmen
Ihrer Promotion setzen Sie sich mit einer Fragestellung aus diesem Themenkontext auseinander. Neben der
wissenschaftlichen Tätigkeit im Rahmen der Promotion gehört auch die Übernahme einer Lehrveranstaltung Im Co-
Teaching Format mit Bezug zum Forschungsgebiet zu Ihrem Aufgabenbereich, so dass Lehrerfahrungen gesammelt
werden können.
Ihre Aufgaben An Der Hsbi
— Zusammen mit uns planen und setzen Sie empirische — Sie unterstützen bei der Durchführung von
Studien um (z.B. Befragungen, quasi-experimentelle Lehrveranstaltungen im Bereich Arbeits- und
Studien). Personalökonomie im Co-Teaching Format (4 SWS).
— Sie präsentieren unsere Forschungsergebnisse auf — Sie unterstützen uns bei administrativen Aufgaben
nationalen und internationalen Kongressen und der Professur und des Fachbereichs.
arbeiten an wissenschaftlichen Publikationen mit. — Sie arbeiten an einem eigenen wissenschaftlichen
Qualifizierungsprojekt, z.B. Promotion.
Das Bringen Sie Mit Darüber Freuen Wir Uns
— Ein sehr guter oder guter Master-Abschluss (oder — Sie haben idealerweise bereits erste
vergleichbar) in einem wirtschafts-, sozial- oder Lehrerfahrungen.
gesundheitswissenschaftlichem Studiengang ist — Sie haben schon Erfahrungen im Projektmanagement.
Voraussetzung. — Sie arbeiten selbstständig, sind lernbereit und haben
— Umfangreiche Kenntnisse in quantitativen sowie Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
qualitativen Methoden der empirischen — Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache
Sozialforschung zeichnen Sie aus. sehr gut in Wort und Schrift.
— Hohe sozial-kommunikative Fähigkeiten bringen Sie — Sie arbeiten selbstständig, sind lernbereit und haben
mit. Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
— Sie haben Interesse und Bereitschaft zum
interdisziplinären Austausch.
— Auch Erfahrungen im wissenschaftlichen Arbeiten
(z.B. über eine Tätigkeit als SHK oder WHK, Mitarbeit
in einem Forschungsprojekt, ggf. Masterprojekt)
haben Sie bereits.
Das Bieten Wir Ihnen
— Sie werden Teil eines engagierten, wertschätzenden — Wir sind als „familiengerechte Hochschule“
und kollegialen Teams. zertifiziert und unterstützen die Vereinbarkeit von
— Ein Gleitzeitmodell mit persönlichem Familie und Beruf, z. B. durch unsere Betriebskita und
Arbeitszeitkonto ermöglicht Ihnen flexibles Arbeiten. eine kostenlose Ferienbetreuung für Kinder von
— Sie profitieren von einer betrieblichen Mitarbeitenden.
Zusatzversorgung (VBL) sowie einer Vergütung, die — Profitieren Sie von umfangreichen Maßnahmen des
entsprechend Ihrer persönlichen Qualifikationen und Gesundheitsmanagements – zum Beispiel
den übertragenen Aufgaben bis zur Entgeltgruppe 13 Hochschulsport, Gesundheitskampagnen oder
TV-L reicht. Impfaktionen.
— Mit der Teilnahme an internen und externen Sie arbeiten an einer weltoffenen Hochschule mit
Fortbildungen unterstützen wir ihre berufliche starker Ausrichtung auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und
Kompetenzentwicklung. Internationalität.
— Alle Standorte der HSBI verfügen über eine sehr gute
Verkehrsanbindung an den ÖPNV sowie
Parkmöglichkeiten.
Sie Haben Interesse?
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 052604 bis zum 23.08.2026 in unserem
Bewerbungsportal.
Fragen zum Inhalt der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Prof. Dr. Vivian Carstensen
(vivian.carstensen@hsbi.de).
Sie haben außerdem jederzeit die Möglichkeit, sich mit Ihren Fragen an die dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, Elke
Hark, unter elke.hark@hsbi.de zu wenden.
Einstellungsvoraussetzung ist, dass aufgrund bisheriger Arbeitsverhältnisse die Befristungshöchstgrenzen des
Wissenschaftszeitvertragsgesetzes nicht überschritten werden.
Auf unserer Karriereseite finden Sie Informationen zum Bewerbungsverfahren, zur Hochschule Bielefeld als
Arbeitgeberin und zu vielen weiteren Themen.
Die Hochschule Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten
Vielfalt ein. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher
werden nach Maßgabe des LGG NRW bei gleicher Eignung, Befähigung Eignung werden schwerbehinderte Menschen vorbehaltlich anderer
und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der gesetzlicher Regelungen bevorzugt eingestellt.
Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Vielfalt
bereichert unser Arbeitsleben. Daher freuen wir uns sehr über alle
Bewerbungen – unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter,
Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher
Identität.
Wir freuen uns, wenn Sie uns mitteilen, wo Sie auf unser Stellenangebot aufmerksam geworden sind. hsbi.de
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte www.hsbi.de.