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Universitätsassistent*in mit Doktorat/Ph.D

Eckdaten

Hochschule
JKU Linz
Website
jku.at ↗
Standort
Linz
Stellenart
Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Anstellungsart
Vollzeit
Vergütung
KV B1
Bewerbungsfrist
09.12.2026
Fachgebiete
Erneuerbare Energien, Nachhaltigkeit, Soziologie

Organisationseinheit: Abteilung für Umwelt- und Transformationssoziologie
Eintrittsdatum: 15.01.2027
Anzeigennummer: 23150-2026-002200

Die neu gegründete Abteilung für Umwelt- und Transformationssoziologie beschäftigt sich einerseits mit dem wechselseitigen Verhältnis von Gesellschaft und natürlicher Umwelt, wozu z.B. der gesellschaftliche Stoffwechsel, der Umgang mit Umweltproblemen sowie Auseinandersetzungen um Nachhaltigkeit, Energiewende und Umweltgerechtigkeit zählen (klassische Umweltsoziologie). Andererseits erforscht die Abteilung, wie Gesellschaften mit den zunehmenden Transformationserfordernissen der globalen Klima- und Biodiversitätskrise umgehen (neuere Transformationssoziologie). Oft steht dabei im Fokus, wie Naturnutzungen und Umweltprobleme mit dem Nord-Süd-Verhältnis vermittelt sind. Es wird in intersektionaler Perspektive analysiert, inwiefern es bisher gelingt, die angestrebte Transformation gerecht zu gestalten, welche unintendierten Folgen und Widersprüche dabei entstehen und wie sich dies auf innergesellschaftliche und internationale Ungleichheiten auswirkt.

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit an und Koordination von administrativen und organisatorischen Aufgaben in der Abteilung und am Institut, v.a. in den Bereichen Gremienarbeit, Publikationen und Wissenstransfer
  • Selbstständig und im Team zu Nachhaltigkeit und den Herausforderungen und Ungleichzeitigkeiten sozial-ökologischer Transformation in unterschiedlichen Weltregionen zu forschen
  • Verfassen einer Habilitation auf dem Themengebiet der Abteilung
  • Mitwirkung an der Einwerbung und Umsetzung von Drittmittelanträgen und Forschungskooperationen
  • Übernahme von Lehraufgaben des Instituts
  • Präsentation von wissenschaftlichen Ergebnissen auf nationalen und internationalen wissenschaftlichen Konferenzen
  • Fachliche Kompetenzen im Bereich Umwelt- und Transformationssoziologie, insbesondere Debatten zu sozialen Ungleichheiten und sozial-ökologischer Transformation

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Promotion (Doktorat/Ph.D.) und abgeschlossenes Diplom/Masterstudium in Soziologie oder einer verwandten sozialwissenschaftlichen Disziplin
  • Fachliche Kompetenzen im Bereich Umwelt- und Transformationssoziologie, insbesondere Debatten zu sozialen Ungleichheiten und sozial-ökologischer Transformation
  • Solide Erfahrung in empirischer Sozialforschung und zugehörige Methodenkenntnis
  • Fähigkeit zur eigenständigen Planung, Durchführung und schriftlichen Ausarbeitung von Forschungsprojekten
  • Erfahrungen mit der Einreichung von Drittmittelanträgen
  • Erfahrungen in der Hochschullehre sowie didaktische Kompetenz
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache (Niveaustufe C1), Spanischkenntnisse sind von Vorteil
  • Teamfähigkeit sowie Interesse an internationaler Vernetzung; Auslandserfahrung sind wünschenswert
  • Interesse an inter- und transdisziplinärer Zusammenarbeit; Erfahrung in der Kooperation mit zivilgesellschaftlichen Akteur*innen

Unser Angebot

  • Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (40 Wochenstunden) beträgt das monatliche Mindestgehalt € 5.014,30 brutto (14 x pro Jahr, KV-Einstufung B1)
  • Stabile Arbeitgeberin
  • Attraktiver Campus mit guter Verkehrsanbindung
  • Kontinuierliche, attraktive Bildungschancen
  • Moderne Forschungsinfrastruktur
  • Dynamisches Forschungsumfeld
  • Breites kulinarisches Angebot/Gesundes Essen (Bio Mensa)
  • Sport und Bewegung (USI)
  • Mitarbeit in einer neuen Abteilung am Institut für Soziologie
  • Kollegiale Umgangsweise
  • Familienfreundliche und auf Wunsch auch flexible Arbeitszeiten (nach Absprache)
  • u.v.m.

Ende Bewerbungsfrist: 09.12.2026

Bitte fügen Sie ihrer Bewerbung neben Anschreiben und Lebenslauf inkl. Publikationsverzeichnis auch eine zweiseitige Skizze zu einem möglichen Habilitationsprojekt bei.

Im Sinne des Frauenförderungsplans der JKU Linz werden Frauen besonders ermutigt, sich zu bewerben, diese werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. Menschen mit Beeinträchtigung, welche zum „Kreis der begünstigt Behinderten“ gehören, werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt.

Platz für Ihre Zukunft? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal. Für inhaltliche Auskünfte steht Ihnen Univ.-Prof.in Dr.in Anne Tittor, T +43 732 2468 8251, E-Mail: anne.tittor@jku.at zur Verfügung.

Standort: Altenberger Straße 69, 4040 Linz

Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte karriere.jku.at.

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