Promovierte Sozialwissenschaftlerin / Promovierter Sozialwissenschaftler (w/m/d)

Das Institut für Technikfolgenabschätzung und Systemanalyse (ITAS) ist die international führende Einrichtung für Technikfolgenabschätzung. Das ITAS trägt dazu bei, die Potenziale des wissenschaftlich-technischen Fortschritts gut zu nutzen und seine Risiken zu minimieren. Akteur:innen aus Politik, Wirtschaft und Gesellschaft bietet das ITAS Wissen zum Handeln und Lösungsansätze für globale Herausforderungen an.

Ihre Aufgaben

Sie untersuchen das Energieverhalten von Haushalten in Online- und Feldstudien. Im Einzelnen haben Sie folgende Aufgaben:

• Durchführung von Studien zu Entscheidungsprozessen in der Wärmewende
• Ausarbeitung eigener Studien im Kontext der Wärmewende und des Future Energy Panels (z.B. Adoptionsentscheidungen für Energietechnologien, Policy-Design und -akzeptanz)
• Mitarbeit bei der Entwicklung von Drittmittelanträgen insbesondere im Rahmen der Forschung des Future Energy Panels
• Konzeption und Durchführung begleitender Befragungen von teilnehmenden Haushalten
• Planung und Durchführung empirischer Feldstudien

Ihr Profil

• Hochschulstudium (Master) mit abgeschlossener Promotion und sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt, z.B. (Umwelt-)Psychologie, Verhaltensökonomie, Umweltwissenschaften mit empirischen Inhalten
• mehrjährige Berufserfahrung in der Durchführung quantitativer empirischer Studien (z.B. Befragungen, Feldstudien, Interventionsstudien), idealerweise mit Bezug zu Energie- und Umweltverhalten
• selbständige Arbeitsweise, Organisationstalent, gute Kommunikationsfähigkeit
• sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse sind von Vorteil
• Erfahrungen mit wissenschaftlichen Publikationen und/oder Forschungsanträgen sind von Vorteil

Wir bieten

• Forschung mit Wirkung:

  Arbeiten Sie an Themen von gesellschaftlicher Relevanz – in einem exzellenten wissenschaftlichen Umfeld, das Veränderungen möglich macht.

• Karriere und Entwicklung:

  Wir unterstützen Sie mit einer strukturierten Einarbeitung, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und individueller Förderung. So stärken wir Ihr persönliches Wachstum.

• Flexible Arbeitszeitgestaltung:

  Nutzen Sie Gleitzeit, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub für eine optimale Work-Life-Balance.

• Familienfreundlichkeit:
  

  Das Programm „KIT-Family +“ unterstützt Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf – durch Kinderbetreuung, Ferienangebote, ein Eltern-Kind-Büro und Hilfe bei der Angehörigenpflege.

• Gesundheit:

  Unter dem Motto „Fit im KIT – mit Körper, Geist und Seele“ fördern wir Ihre Gesundheit mit Sportkursen und Angeboten zur psychischen Gesundheit.

• Individuelle Zusatzleistungen:

  Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge (VBL), einem monatlichen Zuschuss von 25 Euro zum Jobticket BW sowie vielfältigen Angeboten rund um Kultur und Freizeit.

Arbeitsort 
Karlsruhe (und Eggenstein-Leopoldshafen)

Vertragsdauer
2 Jahre

Eingruppierung
EG 13 TV-L; die Eingruppierung erfolgt entsprechend den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen.

Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung wenden Sie sich bitte an
Katja Wenz
Personalservice (PSE)
katja.wenz@kit.edu
+49 721 608-25093  

Am KIT schätzen wir die Vielfalt unserer Mitarbeitenden – unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe sind eine Bereicherung für unsere Arbeit. Bewerbungen von anerkannt schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 07.08.2026
Ausschreibungsnummer: 320/2026