Projektmitarbeiter*in (w/m/d) IT Projektkommunikation

Studienjahr 2026/2027 Ausgegeben am 21.10.2026 04. Stk.

Projektmitarbeiter*in

(w/m/d)

IT-Projektkommunikation

Dienstbeginn: 01.12.2026

BESCHÄFTIGUNGSAUSMAẞ: Voll-bzw. Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 75-100% (30-40 Stunden/Woche)

Ihre Aufgaben

• Zielgruppenorientierte Stakeholder- und Kund*innenkommunikation bei IT-Projekten (Schwerpunkt IT-Security)
• Projektdokumentation
• Erstellung von Präsentationen, Besprechungsprotokollen, Workshopunterlagen und anderen Dokumenten
• Austausch und Terminkoordination mit internen Abteilungen (ZID, Digitalisierung) und externen Consulter*innen
• Sammlung und Verarbeitung von Rückmeldungen und Feedback

Ihr Profil

• Matura, zB an einer HTL, oder Lehrausbildung im IT-Bereich samt facheinschlägiger Berufserfahrung
• Vertrautheit mit modernen Standard-IT-Services und Softwareprodukten (z.B. Office, M365)
• Erfahrung in der Projektassistenz, Projektkoordination oder organisatorischen Begleitung von IT- bzw. Digitalisierungsprojekten im Hochschulumfeld von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
• Erfahrungen mit Präsentations-/Moderations-/Verhandlungssituationen
• Professioneller Umgang mit sensiblen Daten und der Fokus auf IT-Sicherheit ist für Sie selbstverständlich
• Interesse an Weiterbildung in den relevanten Projektbereichen
• Sensibilität im Umgang mit Gender, Diversität und Nachhaltigkeit

Unsere Benefits

• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Inspirierendes Arbeitsumfeld einer Universität
• Großes Angebot an vielfältigen universitären Kulturveranstaltungen
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit von Homeoffice
• Zusätzliche freie Tage laut Kollektivvertrag
• Klimafreundliche Mobilitätsförderung (Zuschüsse, Uni-Fahrrad)
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Kooperation mit Kinderbetreuungseinrichtungen
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Studienjahr 2026/2027 Ausgegeben am 21.10.2026 04. Stk.

• Zentrale Lage im Univiertel mit umfassender Infrastruktur
• Mensa am Campus

Vertrag

• Der Arbeitsvertrag ist befristet bis 31.12.2027
• Beschäftigungsausmaß: Teilzeit- bzw. Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 75 – 100 % (30 – 40 Std./Woche)
• Entlohnung: Wir bieten ein monatliches Entgelt von € 2.759,20 brutto (14x jährlich, auf Vollzeitbasis für 40 Std./Woche;

Einstufung nach § 54 Universitäten-KV, VwGr IIIa). Ein allfälliges höheres Gehalt kann insbesondere bei Vorliegen

tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen vereinbart werden.

Die Kunstuniversität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur

Bewerbung auf. Im Fall einer Unterrepräsentanz werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

Wir möchten, dass alle Menschen in der Gesellschaft und insbesondere auch im Arbeitsleben die gleichen Chancen haben.

Besonders wichtig ist es für uns daher, Menschen mit Beeinträchtigungen nicht nur eine berufliche Chance zu bieten,

sondern sie auch von der Bewerbung an bestmöglich zu unterstützen. Vielfalt bereichert unser Team!

Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe der

Geschäftszahl 89/26.

Bewerbung an die Emailadresse: bewerbung@kug.ac.at

Die Bewerber*innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des

Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

Für das Rektorat

Georg Schulz

Bewerbung An

Universität für Musik und darstellende Kunst Graz

Leonhardstraße 15, 8010 Graz

bewerbung@kug.ac.at

www.kug.ac.at

Infos unter: Tel. +43 316 389–1147

Die Kunstuniversität Graz (KUG) mit rund 2.300 Künsten, der Pädagogik und der Forschung auseinander

Studierenden an den Standorten Graz und Oberschützen und fragen nach der Bedeutung von Kunst und Kultur in

ist eine internationale Universität mit breitgefächertem der Gesellschaft. Lehrende und Studierende arbeiten

Studienangebot in Musik und darstellender Kunst. Im partnerschaftlich im gemeinsamen Erkenntnisprozess. Das

Herzen Europas gelegen, knüpfen wir an das kulturelle Potential von Gender, Diversität und Nachhaltigkeit sehen

Erbe unserer Region an und loten gleichzeitig aktuelle wir als Chance in der Transformation des Kunst- und

Positionierungen in den zeitgenössischen Künsten aus. Wir Kulturbetriebs und für die Weiterentwicklung unserer

setzen uns mit den internationalen Entwicklungen in den Institution.