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Eckdaten

Hochschule
UKD Düsseldorf
Website
uniklinik-duesseldorf.de ↗
Standort
Düsseldorf
Stellenart
Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Befristung
Unbefristet
Fachgebiete
Humanmedizin, Innere Medizin, Qualitätsmanagement

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.

Die Medizinische Fakultät der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf ist ein Spitzenzentrum der forschenden Medizin. Ihre Projekte und Verbünde in Grundlagen- und klinischer Forschung werden u.a. von der Deutschen Forschungsgemeinschaft, den Landes- und Bundesministerien und der EU gefördert.

Für unser Institut für Transplantationsdiagnostik und Zelltherapeutika suchen wir zum 01.01.2027 eine/n

Oberarzt / Oberärztin (m/w/d)

Über uns

Gestalten Sie mit uns die Diagnostik der Zukunft – Die Präzisionsdiagnostik ist ein zentraler Baustein der modernen Universitätsmedizin. Innovative immungenetische, molekulare und zelluläre Diagnostikverfahren ermöglichen heute eine zunehmend individualisierte Patientenversorgung und bilden die Grundlage für diagnostische und therapeutische Entscheidungen in zahlreichen klinischen Fachbereichen – insbesondere in der Hämatologie und Hämato-Onkologie, der Stammzell- und Organtransplantationsmedizin sowie weiteren transplantations- und immunologisch relevanten Disziplinen.

Zur strategischen Weiterentwicklung dieses zukunftsweisenden Diagnostikbereichs suchen wir eine wissenschaftlich und klinisch ausgewiesene Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Gestaltungs- und Innovationskompetenz. Sie übernehmen eine Schlüsselrolle beim Ausbau einer universitären Plattform für Präzisionsdiagnostik und entwickeln gemeinsam mit unseren klinischen Partnern innovative diagnostische Konzepte, die moderne Immungenetik, molekulare Diagnostik und patientenorientierte Präzisionsmedizin miteinander verbinden.

Dabei verbinden Sie diagnostische Exzellenz mit strategischem Denken und gestalten die nachhaltige Weiterentwicklung eines leistungsstarken Diagnostikbereichs, der klinische Versorgung, Qualitätsstandards und Innovation gleichermaßen vereint.

Ihr Aufgabenbereich:

Fachliche Leitung

  • Ärztliche Leitung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Bereichs Präzisionsdiagnostik
  • Befundung komplexer transplantationsrelevanter Analysen und fachliche Beratung von Transplantationszentren und anderen klinischen Fachbereichen bei komplexen diagnostischen Fragestellungen
  • Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer und normativer Anforderungen gemäß DIN EN ISO 15189, der Richtlinie der Bundesärztekammer (Rili-BÄK) sowie der Qualitäts- und Akkreditierungsstandards der European Federation for Immunogenetics (EFI) und der American Society for Histocompatibility and Immunogenetics (ASHI)
  • Verantwortung für die Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Diagnostik nach dem aktuellen Stand von Wissenschaft und Technik
  • Teilnahme an molekularen Tumorboards
  • Weiterentwicklung diagnostischer Prozesse und Implementierung neuer Verfahren in die Routinediagnostik
  • Verantwortung für Qualitätsmanagement, Akkreditierungsverfahren sowie die kontinuierliche Optimierung qualitätsrelevanter Prozesse

Strategische Weiterentwicklung

  • Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Strategie für eine interdisziplinäre Präzisionsdiagnostik, welche immungenetische und molekulare Verfahren für die Hämatologie, Hämato-Onkologie, Stammzell- und Organtransplantationsmedizin sowie weitere klinische Anwendungsfelder integriert
  • Identifikation zukünftiger diagnostischer und organisatorischer Entwicklungspotenziale unter Berücksichtigung klinischer Entwicklungen
  • Strategische Weiterentwicklung des diagnostischen Leistungsportfolios sowie nachhaltige Positionierung des Bereichs innerhalb der Universitätsmedizin
  • Initiierung und Ausbau interdisziplinärer Kooperationen mit klinischen Fachbereichen sowie nationalen und internationalen Partnerinstitutionen
  • Mitgestaltung innovativer Versorgungskonzepte an der Schnittstelle zwischen Diagnostik, Präzisionsmedizin und translationaler Medizin
  • Unterstützung der Institutsleitung bei der langfristigen strategischen Ausrichtung des diagnostischen Bereichs sowie der Weiterentwicklung universitärer Strukturen
  • Identifikation und Umsetzung von Innovations- und Veränderungsprozessen zur nachhaltigen Weiterentwicklung des Bereichs
  • Wirtschaftliche Bereichssteuerung und Kosten-Nutzen-orientierte Prozessoptimierung

Führung und Zusammenarbeit

  • Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams aus wissenschaftlichen und technischen Mitarbeitenden
  • Förderung einer innovationsorientierten, interdisziplinären und qualitätsbewussten Arbeitskultur
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Hämatologie, Onkologie, Transplantationsmedizin, Pathologie, Laboratoriumsmedizin und weiteren klinischen Partnern
  • Repräsentation des Bereichs innerhalb des Universitätsklinikums sowie in nationalen und internationalen Fachnetzwerken

Wissenschaft und Innovation

  • Mitwirkung an wissenschaftlichen Projekten sowie an der Weiterentwicklung translationaler Diagnostikkonzepte
  • Unterstützung bei der Entwicklung neuer wissenschaftlicher Kooperationen und Drittmittelinitiativen
  • Mitwirkung in der akademischen Lehre sowie Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses

Ihr Profil:

Gesucht wird eine engagierte und innovative Persönlichkeit, die diagnostische Expertise mit strategischem Denken und Führungskompetenz verbindet und die Weiterentwicklung eines universitären Diagnostikbereichs aktiv gestalten möchte.

Sie verfügen über:

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Innere Medizin mit Schwerpunkt Hämatologie und Onkologie, Pathologie, Laboratoriumsmedizin oder einem verwandten Fachgebiet,
  • mehrjährige Erfahrung in einem diagnostischen Umfeld der Universitätsmedizin oder einer vergleichbaren Einrichtung
  • Expertise in der molekularen und Antikörper-basierten HLA-Diagnostik oder Bereitschaft sich diese mit hoher Priorität anzueignen
  • fundierte Kenntnisse in der hämatologisch-/hämato-onkologischen Diagnostik, molekularen Diagnostik, Immungenetik oder angrenzenden diagnostischen Disziplinen
  • sehr gute Kenntnisse des wissenschaftlichen Arbeitens im universitären Bereich, vorzugsweise mit abgeschlossener Habilitation
  • Erfahrung im Qualitätsmanagement, vorzugsweisemit der Zusatzbezeichnung Ärztliches Qualitätsmanagement
  • eine bestehende EFI- und/oder ASHI-Qualifikation ist willkommen, jedoch keine zwingende Voraussetzung. Wir unterstützen ausdrücklich den Erwerb der für die Leitungsfunktion erforderlichen Akkreditierungen und Qualifikationen im Rahmen der Tätigkeit.
  • Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen gemäß DIN EN ISO 15189 und Rili-BÄK sowie idealerweise der Qualitäts- und Akkreditierungsstandards von EFI und ASHI
  • Erfahrung in der Weiterentwicklung diagnostischer Prozesse sowie in der interdisziplinären Zusammenarbeit zwischen Diagnostik, Klinik und Wissenschaft
  • betriebswirtschaftliche Erfahrung und Kenntnisse gängiger betriebswirtschaftlicher

Kennzahlen und Steuerungsmechanismen sind ausdrücklich erwünscht

  • strategisches Denkvermögen sowie Freude daran, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten und neue diagnostische Strukturen aufzubauen
  • ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationskompetenz
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit weitreichendem Gestaltungsspielraum
  • die Möglichkeit, einen zentralen Bereich der universitären Präzisionsdiagnostik nachhaltig weiterzuentwickeln
  • ein hochmodernes diagnostisches und wissenschaftliches Umfeld mit enger Verzahnung von Klinik, Diagnostik und Forschung
  • ein interdisziplinäres, engagiertes Team sowie ein exzellentes nationales und internationales Netzwerk
  • umfassende Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung einschließlich des Erwerbs relevanter nationaler und internationaler Qualifikationen und Akkreditierungen
  • Ein abwechslungsreiches, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen Team
  • Einen unbefristeten, zukunfts- und standortsicheren Arbeitsplatz
  • Alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen z.B. betriebliche Zusatzrente
  • Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Kindertagestätte
  • Personalunterkünfte

Die Vergütung erfolgt gem. den Bestimmungen des TV- Ärzte. Der Arbeitsvertrag wird mit der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf geschlossen.

Die Stelle wird unbefristet besetzt lt. §44 Abs. 4 Hochschulgesetz NRW.

Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung daher bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip Exzellenz durch Vielfalt. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/Beruf und Familie. Die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX ist erwünscht. Der Arbeitsbereich ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet.

Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen wird das Einverständnis gegeben, dass diese in das Eigentum des Universitätsklinikums Düsseldorf übergehen und aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden.

Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von zwei Woche nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:

bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de oder

Universitätsklinikum Düsseldorf

D 01.2.1

Kennziffer: 544E/26 Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte www.uniklinik-duesseldorf.de.

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