Beschreibung
Mit mehr als 4.000 Studierenden ist die USTP – University of Applied Sciences St. Pölten (ehemals Fachhochschule St. Pölten) ein wesentlicher Player in der heimischen Hochschullandschaft und eine der wichtigsten Arbeitgeberinnen in der Region. Als Hochschule für Angewandte Wissenschaften St. Pölten bieten wir unseren Mitarbeiter*innen vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten, teamorientierte Zusammenarbeit sowie Raum für individuelle Weiterentwicklung und persönliches Wachstum. Profitieren Sie außerdem von unserem europäischen Netzwerk im Rahmen der European University Allianz E³UDRES²! Unsere Hochschule wächst stetig.
Aufgaben
- Sie entwickeln und optimieren das internationale Student Recruitment entlang der gesamten Customer Journey
- Sie analysieren Recruiting-Kennzahlen und leiten datenbasierte Maßnahmen zur Steigerung von Reichweite, Leads und Einschreibungen ab
- Sie planen, steuern und evaluieren internationale Marketing- und Recruitingkampagnen
- Sie entwickeln CRM-, Reporting- und Marketing-Automation-Prozesse weiter und nutzen dabei moderne KI-gestützte Tools
- Sie erstellen Dashboards, Reports sowie Markt- und Potenzialanalysen für internationale Zielmärkte
- Sie arbeiten eng mit Marketing, Admissions, Studiengangsleitungen und internationalen Partnerinstitutionen zusammen
- Sie unterstützen bei internationalen Messen, Online-Events und Recruiting-Aktivitäten
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Marketing, Wirtschaft, Analytics, Bildungsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im internationalen Student Recruitment, Hochschulmarketing, CRM-, Kampagnenmanagement, Performance Marketing oder Data Analytics
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Freude an der Arbeit mit Daten und Kennzahlen
- Erfahrung mit CRM-Systemen, Reporting- und Analysetools (z. B. Google Analytics, Looker Studio oder Power BI)
- Souveräner Umgang mit KI-gestützten Marketing-, Analyse- und Automatisierungstools
- Sehr gute Englischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse (mind. B1) in Wort und Schrift sowie interkulturelle Kompetenz
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gender- und Diversitätskompetenz, eine inklusive und diskriminierungskritische Haltung sowie die Bereitschaft zur Weiterbildung in diesen Bereichen
Vorteile
- Eine familiäre Arbeitsatmosphäre – mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten (z. B. Remote Work, Creative Spaces uvm.), einer modernen Arbeitsumgebung am Campus St. Pölten sowie zahlreichen Benefits und Entwicklungschancen
- Mehr Freizeit für Mitarbeiter*innen: zusätzliche Sonderurlaubstage von 24.12. bis 31.12. sowie am Karfreitag
- Unbefristeter Vertrag in einem innovativen, aufgeschlossenen und international ausgerichteten Umfeld
- Ein Bruttojahresgehalt, das Ihre Qualifikation berücksichtigt: mind. € 44.800,– auf Vollzeitbasis (40h) mit Möglichkeit zu Gleitzeit (ohne Kernzeit) und Zeitausgleich
Für die USTP ist die Vielfalt und Diversität ihrer Mitarbeiter*innen der Schlüssel zu Innovation, Erfolg und Weiterentwicklung. Bewerbungen qualifizierter Frauen und tin* Personen sowie von Menschen mit Behinderungen sind besonders willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte jobs.ustp.at.