Architektur Stellenangebote an Hochschulen

Was umfasst die Architektur als Hochschulfach?

Die Architektur verbindet Entwurf, Konstruktion und gesellschaftliche Verantwortung beim Planen von Gebäuden, Quartieren und Freiräumen. Inhaltlich gliedert sich das Fach in Felder wie Entwerfen und Baukonstruktion, Städtebau und Stadtplanung, Baugeschichte und Denkmalpflege, Tragwerksplanung sowie Gebäudetechnik und nachhaltiges Bauen. Eine Besonderheit ist die enge Verzahnung von Entwurfspraxis und Lehre: Entwurfsstudios werden von Lehrenden betreut, die selbst aktiv planen und bauen. Damit unterscheidet sich die Architektur spürbar von rein theoretisch ausgerichteten Disziplinen.

Welche Stellen werden in der Architektur ausgeschrieben?

Die Stellenprofile spiegeln diese Praxisnähe wider. Häufig gesucht werden wissenschaftliche und künstlerische Mitarbeiter, die Entwurfslehre und Seminare betreuen, dazu Promotionsstellen in den forschungsorientierten Teilgebieten und Postdoc-Stellen in Drittmittelprojekten. Den oberen Abschluss bilden Professuren der Gruppen W1, W2 und W3 sowie Juniorprofessuren. An Hochschulen für angewandte Wissenschaften ist eine einschlägige Berufspraxis dabei in aller Regel zwingende Voraussetzung. Getragen werden die Ausschreibungen von technischen Universitäten und Hochschulen für angewandte Wissenschaften ebenso wie von Forschungseinrichtungen, etwa Instituten der Fraunhofer-Gesellschaft im Bereich Bauphysik und energieeffizientes Bauen.

Wie wird man Professor in der Architektur?

Für Stellen als wissenschaftlicher Mitarbeiter und für Promotionsstellen wird gewöhnlich ein abgeschlossenes Architekturstudium als Master oder Diplom erwartet. Für eine Professur kommt mehrjährige Berufspraxis hinzu: An Hochschulen für angewandte Wissenschaften meist mindestens fünf Jahre, belegt durch ein eigenes Entwurfs- oder Bauwerk. Forschungsorientierte Universitätsprofessuren verlangen darüber hinaus eine wissenschaftliche Qualifikation, häufig eine Promotion oder Habilitation.

Wie ist die Vergütung geregelt?

An staatlichen Hochschulen gilt der Tarifvertrag der Länder (TV-L). Stellen als wissenschaftlicher Mitarbeiter und Promotionsstellen liegen üblicherweise in Entgeltgruppe E 13, je nach Aufgabe auch E 14, und werden oft in Teilzeit ausgeschrieben. Das Grundgehalt der Stufe 1 beginnt bei 4.759,37 € (E 13) beziehungsweise 5.143,59 € (E 14) brutto im Monat. Professuren werden nach der W-Besoldung bezahlt.