Die Johannes Gutenberg-Universität Mainz (JGU) gehört zu den großen Universitäten in Deutschland. In der Wissenschaftsregion Rhein-Main entfaltet sie ihre Leistungsstärke, Innovationskraft und Dynamik. Als Volluniversität ermöglicht die JGU ein Fachgrenzen überschreitendes Lehren und Lernen und eröffnet großes Potenzial für international renommierte, interdisziplinäre Forschung. Fast all ihre Einrichtungen vereint die JGU auf einem innenstadtnahen Campus – ein Ort lebendiger akademischer Kultur für Forschende, Lehrende und Studierende aus allen Kontinenten.

Die Stelle im Umfang von 75% ist am Geographischen Institut im Fachbereich 09 für Chemie, Pharmazie, Geographie und Geowissenschaften in der Arbeitsgruppe Digitale Kulturen zu besetzen.

Aktuelle Schwerpunkte der Arbeitsgruppe liegen in der Auseinandersetzung mit den Geographien von Wissen und Expertise in Zeiten von Digitalität und sozialer Medien, (User-)Innovationsforschung, neuen Arbeitsformen und -orten, die Auswirkungen digitaler Medien auf Krisenwahrnehmung und -bearbeitung, Umgang mit Unsicherheit und Nicht-Wissen. Methodische Schwerpunkte liegen in der qualitativen Sozialforschung und in der (online)ethnographischen Forschung.

• Eigenständige Forschung im Rahmen einer Promotion zu einer Themenstellung, die anschlussfähig ist an die Forschungsthemen der Arbeitsgruppe
• Beteiligung an den Tätigkeiten der Arbeitsgruppe (z.B. Organisation von Workshops, Netzwerkaktivitäten)
• Durchführung von Lehrveranstaltungen im Bereich der Humangeographie im Umfang von 3 SWS in den Studiengängen am Geographischen Institut
• Abnahme von Prüfungsleistungen im Rahmen von Lehrveranstaltungen

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master-Niveau) im Fach Geographie mit wirtschafts- oder humangeographischem Schwerpunkt oder einer anschlussfähigen Disziplin mit überdurchschnittlichen Leistungen
• Kenntnisse und erste Erfahrungen in der Anwendung qualitativer Methoden der empirischen Sozialforschung und/oder ethnographischer Methoden
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Interesse an empirischer und theoretisch-konzeptioneller Arbeit zu raumbezogenen Fragestellungen
• Interesse und Bereitschaft, sich in interdisziplinäre Forschungsthemen einzuarbeiten

Die Bewerberinnen und Bewerber müssen neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen die in § 57 Hochschulgesetz Rheinland-Pfalz geforderten Einstellungsvoraussetzungen erfüllen.

Die Stelle wird nach EG 13 TV-L vergütet und ist zum 01.10.2026 befristet für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen.

Die Stelle dient der wissenschaftlichen Qualifikation (Promotion).

Wir sind ein Ort der Vielfalt und begrüßen qualifizierte Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen.

Wir sind bestrebt, den Anteil der Frauen im wissenschaftlichen Bereich zu erhöhen, und haben daher ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.

Menschen mit Schwerbehinderung und die ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellten Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt bis zum 14.06.2026 über unseren Button „Jetzt bewerben“ mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen [Anschreiben, Lebenslauf, relevante (Arbeits-)Zeugnisse (ggf. mit deutscher Anerkennung), kurze Skizzierung ihres Interessengebietes für ein Promotionsprojekt].

Eine Einstellung in den öffentlichen Dienst des Landes Rheinland-Pfalz darf nur erfolgen, wenn Sie die Gewähr dafür bieten, jederzeit für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und der Verfassung für Rheinland-Pfalz einzutreten.