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Techniker*in mit Schwerpunkt Elektronik (Atmosphärenforschung)

Eckdaten

Hochschule
Uni Wien
Website
univie.ac.at ↗
Standort
Wien
Stellenart
Sonstige
Vergütung
VG IIIb
Befristung
Befristet
Bewerbungsfrist
08.06.2026

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Techniker*in mit Schwerpunkt Elektronik (Atmosphärenforschung)

An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon sind rund 7.500 in der Wissenschaft und Lehre beschäftigt, weitere 2.900 in der Administration und Organisation. Wir suchen einen*eine 

Techniker*in mit Schwerpunkt Elektronik (Atmosphärenforschung)

51 Fakultät für Physik

Besetzung ab: 01.07.2026 | Stundenausmaß: 40,00 | Einstufung KV: §54 VwGr. IIIb

Befristung bis:

Stellen ID: 4867

Ausführliche Beschreibung

Sie entwickeln gern elektronische und elektrotechnische Lösungen, bringen innovative Ansätze ein und arbeiten strukturiert? Sie entwerfen Platinen, fühlen sich in Schaltplänen zuhause und begleiten Hardware vom Konzept bis zum funktionsfähigen Prototypen? Sie unterstützen Wissenschaftler*innen bei technischen Aufgaben und Messungen – sowohl im Labor als auch bei mehrwöchigen internationalen Flugzeugmesskampagnen zu Klima- und Umweltthemen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!
Die Stelle ist vorerst auf zwei Jahre befristet, mit der Option auf Entfristung im gegenseitigen Einvernehmen.

Ausführliche Beschreibung

Ihr persönlicher Wirkungsraum:

Als Techniker*in mit HTL-Matura und einschlägiger Berufserfahrung (idealerweise HTL-Ingenieur*in) oder mit gleichwertiger Qualifikation – z.B. staatlich geprüften Techniker*in (D) oder facheinschlägiger Bachelorabschluss – mit Schwerpunkt Elektrotechnik/(Mikro-)Elektronik o.Ä. unterstützen Sie die Forschungsarbeiten der Arbeitsgruppe Aerosolphysik und Umweltphysik.

In einem international orientierten universitären Forschungsumfeld erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil unseres Techniker*innen Teams, in dem Sie sich fachlich austauschen und gegenseitig ergänzen.

Sie tragen mit Ihrer Arbeit zu richtungsweisenden Projekten der Atmosphären- und Klimaforschung bei und kooperieren regelmäßig mit führenden internationalen Institutionen wie der amerikanischen National Aeronautics and Space Administration (NASA) oder der National Oceanic and Atmospheric Administration (NOAA).

Ausführliche Beschreibung

Das machen Sie konkret:

  • Sie unterstützen die Wissenschaftler*innen der Aerosolgruppe beim Aufbau, der Wartung, Fehlersuche und Reparatur von elektrischen/elektronischen Komponenten, Geräten und Messinstrumenten
  • Sie entwickeln unsere Mikrocontroller-Steuerungen weiter und entwerfen zusammen mit Wissenschaftler*innen neue Systeme zur Steuerung und Datenerfassung einschließlich Design und Bestückung von Leiterplatten
  • Sie legen Stromversorgungen aus und verkabeln Geräte und Sensoren, sie wählen dafür geeignete Bauteile aus und übernehmen deren Bestellung
  • Sie unterstützen die Aerosolgruppe bei EDV-Aufgaben
  • Während mehrwöchiger Messkampagnen mit Forschungsflugzeugen im In- und Ausland – in Zusammenarbeit mit internationalen Partnern – unterstützen Sie bei der Betreuung der Messgeräte und der Datenerhebung
  • Sie unterstützen den laufenden Betrieb des Labors (Kalibrierung, Wartung und Ersatzteilmanagement/Bestellungen)
  • Sie erstellen und pflegen technische Dokumentation

Ausführliche Beschreibung

Das gehört zu Ihrem Profil:

Muss-Kriterien

  • HTL-Matura plus einschlägige Berufserfahrung (idealerweise HTL-Ingenieur*in) oder gleichwertige Ausbildung (z.B. staatlich geprüfte*n Techniker*in (D) oder facheinschlägiger Studienabschluss (Bachelor)) mit Schwerpunkt Elektrotechnik/(Mikro-)Elektronik o.Ä.
  • Erfahrung in Konzeption, Umsetzung und Layout von Mikrocontroller Systemen, inklusive Leiterplatten (PCB) vom Schaltplan bis zum Prototypen
  • Programmierkenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse (C1+)
  • Reisebereitschaft: Im Rahmen von Messkampagnen sind z.T. mehrwöchige Auslandsaufenthalte in den USA und anderen Ländern mit einer typischen Dauer von mehreren Wochen notwendig
  • Verlässliche, regelmäßige Präsenz im Labor vor Ort in Wien
  • Fähigkeit zu strukturiertem, zielorientiertem und selbständigem Arbeiten
  • Teamfähigkeit und Flexibilität im Aufgabenbereich
  • Einsatzfähigkeit zur Teilnahme an Forschungsflügen
  • KFZ-Lenkberechtigung Klasse B ist erforderlich

Wünschenstwert

  • Deutschkenntnisse von Vorteil bzw. Bereitschaft zum Erwerb
  • Kenntnisse gängiger Schnittstellen und Protokolle
  • Erfahrung mit 3D-Druck und CAD-Programmen
  • Improvisationsfähigkeit
  • IT-Kenntnisse (Hard-/Software, Netzwerke)
  • Erfahrung mit Messkampagnen (insbesondere Flugzeugmessungen)

Ihr besonderer Arbeitsstil: Sie arbeiten zielorientiert, eigenverantwortlich, strukturiert und vorausschauend. Sie haben Freude daran, technische Lösungen aktiv mitzugestalten und erledigen Aufgaben genau.

Ausführliche Beschreibung

Das bieten wir Ihnen:

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines diversen und engagierten Teams. Die Aufgabenstellungen sind abwechslungsreich und Sie lernen die Arbeit an internationalen renommierten Organisationen kennen.

Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Angebot.

Faires Gehalt: Gehalt gem. Verwendungsgruppe IIIb (allg. Personal) im Kollektivvertrag der Universitäten. Aktuell beträgt das Grundgehalt (ohne Vorerfahrung) 3.131,30 brutto p.M. Vorerfahrungen werden für die tatsächliche Einstufung angerechnet.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!

So einfach bewerben Sie sich:

  • Mit Lebenslauf / kurzem Motivationsschreiben
  • Abschlusszeugnis (Fachmatura, ggf. BSc. Abschluss)
  • Weitere Dokumente, wo notwendig
  • Über unser Jobportal / Bewerben Button

Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:

Bernadett Weinzierl

bernadett.weinzierl@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! 
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.
 

Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.

Bewerbungsfrist: 08.06.2026

Labor & Technik

Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte jobs.univie.ac.at.

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