09. Juli 2026
Die Katholische Hochschule Mainz ist eine staatlich anerkannte Hochschule für angewandte Wissenschaften in kirchlicher Trägerschaft. Seit über 50 Jahren werden hier Expert*innen auf den Gebieten Soziales, Gesundheit und Pflege sowie Praktische Theologie ausgebildet. Zu den Kernaufgaben der Hochschule gehören anwendungsbezogene Lehre, Forschung und Weiterbildung. An unserer Hochschule sind rund 1400 Studierende eingeschrieben und ca. 140 Beschäftigte tätig.
Zum 15. September 2026 ist im Verbundprojekt EMPOWER eine Stelle zu besetzen als:
Studentische Hilfskraft (m/w/d)
bis zu 10 Stunden Wochenarbeitszeit | TVöD-VKA EG 2 | befristet bis 31.12.2027 (Stichwort: Digitale Beratungskompetenz)
Im durch die Bund-Länder-Initiative „Innovative Hochschule“ geförderten EMPOWER Verbundprojekt fokussiert die KH Mainz den Themenkomplex Health. Die ausgeschriebene Stelle ist im Teilprojekt „Digitale Beratungskompetenz“ angesiedelt. Der Bedarf an digitalen und blended-counselling Angeboten in Sozialen und Gesundheitseinrichtung steigt stetig an. Häufig mangelt es den Institutionen jedoch an spezifisch auf sie zugeschnittenen medienpädagogischen Tools und Qualifizierungsangeboten für die Fachkräfte. Hier setzt das Projekt an. Ziel ist es, hybride Beratungskonzepte (online-basiert und analog) zielgruppenspezifisch weiterzuentwickeln.
Was Sie bei uns erwartet:
- Sie übernehmen Recherchearbeiten und administrative Tätigkeiten.
- Sie unterstützen die Projektkoordination (Mithilfe bei der Akquise von und Kontakt zu Praxispartner*innen).
- Sie unterstützen bei der Konzeptionierung individualisierte Fortbildungsangebote und bei der Erstellung eines Evaluationskonzepts.
- Sie bereiten Informationen und Materialien für die Öffentlichkeitsarbeit auf.
- Sie unterstützen beim Verfassen von wissenschaftlichen Texten.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Sie bringen Textsicherheit und Freude an grafischer Gestaltung mit.
- Das interdisziplinäre und wissenschaftliche Arbeiten bereitet Ihnen Freude.
- Sie verfügen über sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Sie zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt aus.
- Sie sind flexibel und bereit zum engagierten und selbstständigen Arbeiten.
- Sie sind bereit sich in gängige Software einzuarbeiten.
- Sie interessieren sich für Wissenschaftstransfer.
Das bieten wir Ihnen:
- Die Möglichkeit, mit einem motivierten Team Neues zu entwickeln und zu evaluieren.
- Ihr Beschäftigungsverhältnis erfolgt nach der Arbeitsvertragsordnung des Bistums Mainz in Verbindung mit dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes.
- Wenn Sie die tariflichen Voraussetzungen erfüllen, erfolgt die Vergütung nach der Entgeltgruppe 2 TVöD-VKA inkl. tariflicher Sonderzahlungen.
Jetzt bewerben!
Bis zum 31.07.2026 per E-Mail (eine PDF-Datei, max. 28 MB) an: personal@kh-mz.de
Sie haben Fragen?
Die Leiterinnen des Projektes Digitale Beratungskompetenz stehen Ihnen gerne zur Verfügung: Prof.in Dr. Kira Nierobischm, kira.nierobisch@kh-mz.de & Prof.in Dr. Judith Lehnart, judith.lehnart@kh-mz.de
Die Identifikation mit den Zielen einer Hochschule in Trägerschaft der Katholischen Kirche setzen wir voraus.
Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen von Bewerbungsverfahren an der Katholischen Hochschule Mainz finden Sie unter: https://www.kh-mz.de/datenschutz/datenschutz-informationen-fuer-bewerberinnen
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte www.kh-mz.de.