Öffentliche Stellenausschreibung
Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber
Im Fachbereich Wirtschaft der Fachhochschule Westküste in Heide/Holstein ist eine Stelle
als
Lehrkraft für besondere Aufgaben in Wirtschaftspsychologie (m/w/d)
(0,5-Stelle)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt bis zum 28.02.2030 befristet zu besetzen.
Über uns
An der Fachhochschule Westküste studieren ca. 1.500 Studierende in den Fachbereichen
Wirtschaft und Technik. Beschäftigte und Studierende gestalten an der Hochschule ge-
meinsam eine lebenswerte Zukunft für unsere Gesellschaft und nutzen dafür multi-, interund transdisziplinäre Lehre und Forschung. Die Fachhochschule Westküste bekennt sich
dazu, eine forschende Fachhochschule zu sein. Im Studiengang Wirtschaftspsychologie
bilden wir die Fachkräfte von morgen aus – menschlich, nachhaltig und praxisnah.
Ihre Aufgaben
- Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen in den Wirtschaftspsychologie-Bachelor- und Masterstudiengängen
- Erstellung von Klausuren und weiteren Prüfungsleistungen
- Abnahme und Bewertung der Prüfungen
- Forschung im Rahmen der Lehrveranstaltungen (Lehrforschungsprojekte)
- Betreuung von Studierenden im Praktikum
- Zweitbegutachtung von Abschlussarbeiten
- Unterstützung der Professorinnen und Professoren im Studiengang
- Die Lehrverpflichtung beträgt 12 Lehrveranstaltungsstunden (LVS) pro Semester
Das bringen Sie mit
- Ein abgeschlossenes (wirtschafts-)psychologisches Studium oder vergleichbares
Studium, welches mit einem Master oder gleichwertig abgeschlossen wurde
- Sehr gute Kenntnisse in qualitativen und quantitativen wirtschaftspsychologischen
Forschungsmethoden
- Ausgezeichnete didaktische Fähigkeiten zur Ausbildung unserer Studierenden
- Erfahrungen in der Anwendung wirtschaftspsychologischer Theorien und Methoden
in der Praxis oder der Forschung wünschenswert
- Erfahrungen in der Erwachsenenbildung und/oder Lehrerfahrungen an einer Hochschule sowie Erfahrungen mit der Erstellung von Prüfungsaufgaben auf Fachhochschulniveau sind wünschenswert
- Kenntnisse in Excel, SPSS, R oder Python wünschenswert
- Eine schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit sowie ausgeprägte Kontakt- und
Kommunikationsfähigkeit
- Ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
- Sehr gute Englischkenntnisse
Wir bieten Ihnen
Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L möglich.
Darüber hinaus bieten wir:
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem engagierten Team an
einer jungen Fachhochschule
- Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten mit hohem Verantwortungsgrad
- die persönliche Atmosphäre und andere Vorzüge einer kleinen Hochschule
- ein kollegiales Arbeitsklima
- ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
- Unterstützung bei einem Promotionsvorhaben (z.B. über das Promotionskolleg
Schleswig-Holstein)
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- die Vorzüge einer familienfreundlichen Hochschule nach dem „Audit berufundfamilie“
- ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fahrradleasing
- die Möglichkeit der Teilnahme am EGYM-Wellpass
- Jobticket als Deutschlandticket
- eine gute Anbindung an den ÖPNV
Wir freuen uns auf Sie!
Die Fachhochschule Westküste setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und
ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und
sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns be-
werben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder
dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen
an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung,
Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Fachhochschule Westküste. Deshalb werden an Teilzeit
interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.
Jetzt bewerben!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf,
Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum
29.06.2026
wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten
daher, hiervon abzusehen.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf
der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des
Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Da-
tenschutzbestimmungen entnehmen.
Für tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Andrea Voß
(voss@fh-westkueste.de oder unter der Tel.-Nr. 0481 8555-106) gern zur Verfügung. Bei
fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden
Sie sich bitte an Prof. Dr. Daniela Aidley (aidley@fh-westkueste.de). Weitere Informationen über die Hochschule finden Sie unter www.fh-westkueste.de).
Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie hier.
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte www.fh-westkueste.de.
