Business Development und Innovation Manager:in – Abteilung Innovation am Vizerektorat Finanzen, Digitalisierung und Innovation

Veterinärmedizinische Universität Wien

Veterinärplatz 1, 1210 Wien, Österreich

www.vetmeduni.ac.at

Kennzahl: 2026/0107

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Die Vetmeduni arbeitet in der Lehre, in der Forschung und in ihren Dienstleistungsangeboten

an der Sicherstellung der Tiergesundheit in Österreich. Wir verstehen diese Aufgabe als

Beitrag zur Gesunderhaltung des Menschen und seiner tierischen Begleiter sowie zur

Produktion gesunder Nahrungsmittel. Zur Erfüllung dieser Aufgabe sucht

unsere Abteilung Innovation, am Vizerektorat Finanzen, Digitalisierung und Innovation

eine:n

Business Development und

Innovation Manager:in

Einstufung: IVb

Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden

Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet

Bewerbungsfrist: 09.05.2026

Kennzahl: 2026/0107

Die VetWIDI soll der Dreh- und Angelpunkt der Veterinärmedizinischen Universität werden,

die Anlaufstelle für Innovationsvorhaben und Verwertungsthemen in Bezug auf

unternehmerisch verwertbare Forschungsergebnisse der Vetmeduni sein und Innovator:innen

dabei unterstützen, ihre wissenschaftlichen Ergebnisse und/oder Innovationsideen auf deren

unternehmerisches Potential und Realisierungschancen zu prüfen, damit diese gemeinsam

zu marktreifen Produkten und Lösungen entwickelt werden können, die dem

gesellschaftlichen Wohlstand dienen.

Aufgaben

• Entwicklung und Etablierung der Kernprozesse und Inhalte in den Bereichen Business

Creation und Business Development

• Identifikation von Chancen, Scouting von unternehmerischen Projekten im Life

Sciences Bereich und Begleitung ihrer Entwicklung (Business Development – dazu

gehört insbesondere eine intensive Unterstützung und Begleitung einzelner

erfolgversprechender Innovationsprojekte)

• Klärung und Strukturierung von Finanzierungs- und Förderungsoptionen, Vorbereitung

von Pitch-Decks für Investorenpräsentationen, Unterstützung bei der Entwicklung von

Businessplänen, Hilfestellung bei der Einwerbung öffentlicher Mittel und Mittel von

Investor:innen

• Zusammenarbeit mit allen relevanten Stakeholder:innen sowie intensive Vernetzung

mit externen Dienstleister:innen, strategischen Partner:innen und Praktiker:innen aus

den relevanten Forschungs- und Wirtschaftsbereichen (z.B. Geschäftspartner:innen

und potenziellen Partner:innen, Investor:innen, Expert:innen, Forscher:innen,

Patient:innen, Ärzt:innen, Start-ups, Industrie usw.)

• Ansprechpartner:in und Schnittstelle zu relevanten Schlüsselakteur:innen (bspw.

Innovationsexpert:innen)

• Federführende Entwicklung und Abwicklung von Innovationsformaten (Education,

Community Building)

• Beurteilung des Geschäftspotenzials von Projekten und Verfolgung und Dokumentation

des Projektfortschritts

• Unterstützung bei der Umsetzung der Kommunikations- und Marketingstrategie
• Geschäftsführung der VetWIDI GmbH

Erforderliche Ausbildung, Qualifikationen und Kenntnisse

• Abgeschlossenes Master-/Diplomstudium, z.B. Naturwissenschaften, Technik mit

Bezug zur Medizin, Veterinärmedizin, Medizin, Betriebs- oder Gesundheitswirtschaft,

(Innovations-)Management

• Methodisches Wissen zu den Themen Innovation, Entrepreneurship und

Unternehmensgründungen

• Nachweisbare Erfahrung in der Gründung, Entwicklung und Begleitung von Spin-offs

oder technologieorientierten Start-ups

• Erfahrung im Aufbau von Teams
• Führungs- und umfassende Projektmanagementerfahrung
• Erfahrung in der Entwicklung von Geschäftsmodellen und Geschäftsstrategien (von der

Idee zu einem marktfähigen Produkt)

• Erfahrung bei der Finanzierung von Start-up Unternehmen sowie in der Einwerbung

öffentlicher Fördermittel

• Erfahrung in Technologieverwertung sowie Kenntnisse im Bereich IP Management,

Lizenzverträge und Ein/Auslizensieren von Technologien

• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C2)

Weitere erwünschte Qualifikationen und Kompetenzen

• Erfahrung mit Medical-(Digital)-Entwicklungen und Zulassungsprozessen im Bereich

Veterinärmedizin bzw. Life Sciences (insbesondere Biotech, Pharma)

• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und externen

Partner:innen

• Erfahrung in der Wissenschaft sowie in der Privatwirtschaft
• Erfahrung in der Zusammenarbeit an der Schnittstelle von Wissenschaft, Wirtschaft und

Innovation

• Unternehmerisch denkende, begeisterungsfähige Persönlichkeit
• Eigeninitiative, hohe soziale Kompetenz und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Unternehmerisches, strategisches und kooperatives Denken
• Flexibilität und Lernbereitschaft
• Sehr gute Englischkenntnisse (C1)

Kennzahl: 2026/0107

Datum: 29.04.2026

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Was wir bieten

• Top-Universität: Die Vetmeduni ist eine der führenden veterinärmedizinischen

akademischen Bildungs- und Forschungsstätten Europas

• Stabiler Arbeitgeber
• Attraktiver Campus
• Persönliche und berufliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Präventive und medizinische Gesundheitsförderung
• Diversitäts- und familienfreundliche Universitätskultur
• Kinderbetreuungs- und Ferienbetreuungsangebote
• Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen
• Mitarbeiter:innenevents

Mindestentgelt

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für Arbeitnehmer:innen an Universitäten gemäß der

oben angegebenen Einstufung beträgt EUR 3.776,10 brutto monatlich auf Basis Vollzeit (40

Stunden/Woche). Je nach fachlicher Qualifikation und tätigkeitsspezifischer Berufserfahrung

ist eine höhere Vergütung möglich.

Bewerbung

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit der Kennzahl 2026/0107, welche Sie per E-Mail an

bewerbungen@vetmeduni.ac.at übermitteln. Bitte führen Sie die Kennzahl unbedingt an, da

wir Ihre Bewerbung sonst nicht korrekt zuordnen können.

Die Vetmeduni strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und beim

allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher

qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei Unterrepräsentation von Frauen

werden Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber vorrangig

aufgenommen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die Bewerbungen sind gebührenfrei. Die Bewerber:innen haben keinen Anspruch auf

Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des

Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

Die Vetmeduni ist stolze Trägerin des Zertifikats „hochschuleundfamilie“, daher freuen wir uns

über Bewerbungen von Personen mit Familienkompetenz. Ebenso sind uns Bewerbungen von

Menschen mit Behinderungen und chronischen Erkrankungen willkommen. Bei Rückfragen

dazu wenden Sie sich gerne per E-Mail an unsere Behindertenvertrauensperson unter

bvp@vetmeduni.ac.at.

Kontakt für weiterführende Informationen

Mag.a Birgit Hochenegger-Stoirer, LL.M

birgit.hochenegger@vetmeduni.ac.at

www.vetmeduni.ac.at

Kennzahl: 2026/0107

Datum: 29.04.2026

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