Die Pädagogische Hochschule Niederösterreich ist die zentrale Bildungsinstitution der Aus-, Fort- und Weiterbildung für Pädagoginnen und Pädagogen im Bundesland Niederösterreich.
Allgemeine Informationen zu unserer Institution finden Sie unter: www.ph-noe.ac.at
An der Pädagogischen Hochschule Niederösterreich gelangt die oben genannte Stelle voraussichtlich mit 01.02.2027 zur Besetzung.
Beschäftigungsausmaß: 100 %
Grunddaten
Dienststelle: PH Niederösterreich
Dienstort: Pädagogische Hochschule NÖ, Mühlgasse 67, 2500 Baden
Wertigkeit/Einstufung: PH 2/ph 2
Vertragsart: Befristet
Befristung: 31.08.2028
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Monatsentgelt/-bezug: mind. € 3.475,60 (ph 2) brutto Vollzeit
Beschäftigungsbeginn: 01.02.2027
Bewerbungsende: 03.11.2026
Referenzcode: BMB-26-4175
Aufgaben und Tätigkeiten
Die Verwendung als Vertragshochschullehrperson an der Pädagogischen Hochschule Niederösterreich erfolgt gem. § 48g VBG bzw. § 200d BDG 1979.
Ihre Aufgaben und Tätigkeiten liegen insbesondere in folgenden Bereichen:
- Lehrveranstaltungen (einschließlich solcher unter Einbeziehung von Formen des Fernstudiums und elektronischen Lernumgebungen) sowie Prüfungen abhalten
- Aufgaben in der wissenschaftlich-berufsfeldbezogenen Forschung erfüllen
- Studierende beraten und insbesondere bei der Abfassung von Bachelor- und Masterarbeiten betreuen
- an Organisations- und Verwaltungsaufgaben, einschließlich der Evaluierung und Qualitätssicherung, mitwirken
- Bildungsangebote entwickeln und betreuen
Erfordernisse
Sie verfügen über folgende Qualifikationen, Erfahrungen und Kompetenzen:
- Erfüllung der allgemeinen Aufnahmevoraussetzungen gem. § 3 VBG, insbesondere die persönliche und fachliche Eignung, die auch die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift umfasst
- Eine abgeschlossene Universitäts-, Hochschul- oder Fachhochschulausbildung durch den Erwerb
a) eines Diplom-, Master- oder Doktorgrades gem. § 87 Abs. 1 Universitätsgesetz 2002 bzw. § 66 Abs. 1 UniStG oder eines Mastergrades gem. § 65 Abs. 1 bzw. Abs. 2 Hochschulgesetz 2005 oder eines Diplom- oder Mastergrades gem. § 6 Abs. 2 Fachhochschul-Studiengesetz aufgrund des Abschlusses eines Fachhochschul-Masterstudienganges oder Fachhochschul-Diplomstudienganges oder einer gleichwertigen ausländischen Hochschulbildung
b) eines Bakkalaureatsgrades gemäß § 87 Abs. 1 Universitätsgesetz 2002, eines akademischen Grades Bachelor of Education gemäß § 65 Abs. 1 Hochschulgesetz 2005, eines Bakkalaureatsgrades gemäß § 6 Abs. 2 Fachhochschul-Studiengesetz oder einer gleichwertigen ausländischen Hochschulbildung und der erfolgreiche Abschluss eines postgradualen Universitäts-, Hochschul- oder Fachhochschullehrganges im Bereich Hochschuldidaktik im Ausmaß von mindestens 60 ECTS-Anrechnungspunkten.
- Eine mindestens zweijährige Verwendung in der Lehre in tertiären Bildungseinrichtungen (Aus-, Fort- oder Weiterbildung)
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Forschung und Entwicklung
- Eine durch mindestens zwei Publikationen in Fachmedien nachzuweisende wissenschaftliche bzw. didaktische, praktische oder künstlerische Tätigkeit
Besondere Kenntnisse und Fähigkeiten:
- Qualifikation als Elementarpädagogin/-pädagoge und Berufserfahrung im elementarpädagogischen Feld
- Expertise im Bildungsbereich Sprache, Mehrsprachigkeit und Kommunikation von Vorteil
- Vernetzung und Kooperationen auf Hochschulebene und mit Stakeholdern in der Elementarpädagogik von Vorteil
Gleichbehandlungsklausel
Der Bund ist bemüht, den Anteil von Frauen zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Nach § 11b bzw. § 11c des Bundes-Gleichbehandlungsgesetzes werden unter den dort angeführten Voraussetzungen Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Bewerber, bei der Aufnahme in den Bundesdienst bzw. bei der Betrauung mit der Funktion bevorzugt.
Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges
Die Bewerbung ist unter Anführung des Referenzcodes intern BMB-26-4174, extern BMB-26-4175 bis spätestens 03.11.2026 beim Rektorat der Pädagogischen Hochschule Niederösterreich per E-Mail an joboffice@ph-noe.ac.at einzubringen.
Das Ausschreibung richtet sich an alle Personen, die die angeführten Erfordernisse erfüllen. Die Bewerbungen haben ausführliche Unterlagen hinsichtlich der Bewerbungsvoraussetzungen zu enthalten. Interessentinnen und Interessenten werden eingeladen, ein maximal fünfseitiges Bewerbungsschreiben, einen Lebenslauf und den Voraussetzungs-Erhebungsbogen zu übermitteln.
Das Auswahlverfahren findet an der Pädagogischen Hochschule Niederösterreich in Form eines Hearings statt. Die Einladung zum Hearing mit Angabe des Termins erfolgt gesondert.
Allfällige Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.
Sollte keine Bewerberin/kein Bewerber sämtliche Anstellungserfordernisse der ausgeschriebenen Entlohnungsgruppe/Verwendungsgruppe erfüllen, ist eine befristete Anstellung mittels Sondervertrag jeweils maximal für ein Jahr möglich.
Das Monatsentgelt/Gehalt beträgt in Abhängigkeit von der Vorbildung bei Vollbeschäftigung (100 %) mindestens brutto ph2: € 3.475,60. Zusätzlich gebührt eine Dienstzulage. Das Monatsentgelt/Gehalt erhöht sich gegebenenfalls auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. Die definitive Einstufung erfolgt nach Dienstantritt durch das BMB.
Die personenbezogenen Daten, die Sie im Zuge Ihrer Bewerbung bekannt geben, werden durch die Pädagogische Hochschule Niederösterreich und das Bundesministerium für Bildung zum Zwecke des Personalmanagements verarbeitet. Weitere Informationen zum Datenschutz im BMB finden Sie unter www.bmb.gv.at
Für das Rektorat
Mag. Dr. Bernd Langensteiner, MEd
Baden am 02.10.2026
Kontaktinformation
Pädagogische Hochschule Niederösterreich
joboffice@ph-noe.ac.at
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte bund.jobboerse.gv.at.