Im Dezernat 4 – Bau und Liegenschaften, Abteilung Technik sind zum 01.08.2026 zwei Stellen als

Anlagenmechaniker:in Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik

in Vollzeit zu besetzen.

Eine Stelle steht unbefristet und eine zweite Stelle zunächst befristet (zur Vertretung bis 30.04.2028 mit der Option der Verlängerung bei Eignung und Bedarf) zur Verfügung.

Im Team des Sachgebietes leisten Sie einen wichtigen Beitrag bei der Betreibung, Instandhaltung, Wartung und Reparatur der gebäude- und versorgungstechnischen Anlagen der mehr als 100 durch die Universität genutzten Gebäuden im Stadtgebiet von Jena und Umgebung und stellen deren Betriebsfähigkeit sicher.

Ihre Aufgaben:

• Sie arbeiten im Team bei der Instandhaltung, Wartung, Reparatur und Betreibung von Lüftungs-, Klima-, kältetechnischen sowie Heizungs- und Sanitäranlagen, auch im Bereitschaftsdienst im Rahmen der 7-Tage / 24-Stunden-Rufbereitschaft mit.
• Zu Ihren Aufgaben gehört die Überprüfung von Funktionsfähigkeit und Einstellwerten der Mess-, Steuerungs- und Regelungsgeräte sowie die Optimierung der Werte und Anpassung an geänderte Nutzungsbedingungen.
• Sie führen Wartungsarbeiten durch und erstellen Wartungsprotokolle.
• Daneben arbeiten Sie bei der Errichtung kleiner Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs- und Klimaanlagen mit.

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker:in Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder in einem vergleichbaren Facharbeiterberuf in diesen Gewerken
• Praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik
• PKW-Führerschein ist erforderlich für Einsätze im Rahmen der Rufbereitschaft
• Gute deutsche Sprachkenntnisse, ggf. nachgewiesen durch entsprechendes Sprachzertifikat B2
• Neben ausgeprägter Teamfähigkeit und dienstleistungsorientiertem Auftreten erwarten wir ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit, Engagement und Flexibilität
• Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Gebäudeleittechnik sind von Vorteil

Unser Angebot:

• Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen im Aufgabenspektrum der Entgeltgruppe 6 oder Entgeltgruppe 7 inklusive einer tariflichen Jahressonderzahlung
• ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld bei einem der größten Arbeitgeber Thüringens
• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Angeboten für Familien: Hochschul- Familienbüro (JUniFamilie) und flexible Kinderbetreuung (JUniKinder)
• Universitäre Gesundheitsförderung und ein breites Hochschulsportangebot
• Betriebliche Nebenleistungen wie z. B. Vermögenswirksame Leistungen (VL), betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr zuzüglich zwei arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12.

Ihre Einstellung erfolgt unbefristet bzw. befristet bis 30.04.2028 und in Vollzeit (40 Wochenstunden). Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, wenn Sie nicht an beiden Beschäftigungen interessiert sind. Inwieweit einem Teilzeitwunsch, insbesondere hinsichtlich Lage und Umfang der Teilzeit, stattgegeben werden kann, wird anhand der dienstlichen Bedürfnisse geprüft.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 16.07.2026 über unser Onlineformular.