Universitätsassistent*in Praedoc

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An der Universität Wien arbeiten rund 11.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon sind ca. 7.700 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen. Persönlichkeiten, die mit ihrer Neugier und ihrem Streben nach Exzellenz zu internationaler Spitzenforschung und Lehre beitragen. Bei uns finden sie den Raum, sich auszuprobieren und ihr Potenzial zu entfalten. Sie wollen das auch? Wir suchen eine*n

Universitätsassistent*in Praedoc

47 Fakultät für Psychologie

Besetzung ab: | Stundenausmaß: 30,00 | Einstufung KV: §48 VwGr. B1 Grundstufe (praedoc)

Befristung bis:

Stellen ID: 6149

Ausführliche Beschreibung

An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Menschen gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Rund 7.700 davon sind wissenschaftliche Mitarbeiter*innen, die von ihrer Neugier angetrieben, mit hohem Verantwortungsbewusstsein den Dingen auf den Grund gehen wollen. In Forschung und Lehre leisten sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft. Wollen Sie das auch? Wir suchen eine*n

Ihr Arbeitsumfeld:

Die Fakultät für Psychologie der Universität Wien umfasst das Dekanat, ein StudienServiceCenter sowie vier Institute. Die zu besetzende Position als Praedoc Universitätsassistent*in ist der neuen Professur für Psychotherapie und Psychotherapieforschung (Univ.-Prof. Dr. Thomas Probst) am Institut für Klinische und Gesundheitspsychologie angesiedelt. Diese Praedoc Universitätsassistent*in wird in der Forschungs-, Lehr- und Praxisambulanz der Universität Wien (FLPA) für Aufbau und Umsetzung von Therapieforschung zuständig sein. Die Arbeitsgruppe untersucht Prozesse und Wirksamkeit von Psychotherapie und therapeutischen Interventionen. Forschungsschwerpunkte der Professur sind:

• Evidenzbasierung von Psychotherapie
• Digitalisierung, z.B. KI, in der Psychotherapie
• Einsatz psychologischer und neurowissenschaftlicher Methoden in der Psychotherapieforschung

Die Arbeitsgruppe setzt sich aktiv für offene und reproduzierbare Wissenschaft (z.B. durch Präregistrierung und das Teilen von Materialien und Daten) ein und schätzt diverse Perspektiven.

Das machen Sie konkret:

Sie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre & Administration, das bedeutet:

• Wir erwarten, dass Sie Ihre Dissertationsvereinbarung binnen 12-18 Monaten abschließen.
• Sie sind zuständig für Aufbau und Umsetzung von Therapieforschung in der FLPA.
• Sie beantragen Projekte und werben Drittmittel ein.
• Mitwirkung an und selbstständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen.
• Sie betreuen Studierende.
• Sie wirken bei der Organisation von Tagungen, Konferenzen und Symposien mit.

Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:

• Studienabschluss (Master oder Diplom) in Psychologie oder ähnlichen Fächern.
• Erfahrung in Aufbau und Umsetzung von Therapieforschung in einer universitären Psychotherapieambulanz.
• Interesse an clusterübergreifenden Forschungsfragen.
• Erfahrung mit Künstlicher Intelligenz und Virtual Reality im Rahmen von Therapieforschung.
• Erfahrung mit Ecological Momentary Assessment.
• Sehr gute Kenntnisse in statistischen Auswertungsprogrammen.
• Arbeitserfahrung mit klinischen, psychisch belasteten, Stichproben.
• Fähigkeit, Forschungsfragen strukturiert darzustellen und zu bearbeiten.
• Teamfähigkeit.
• Hohes Engagement und Eigeninitiative.
• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift.

Wünschenswert sind:

• Erfahrung im Publizieren wissenschaftlicher Beiträge in Journals mit Impact Factor, v.a. als Erstautor:in.
• Erfahrung als Tutorin und/oder Studienassistenz im Bereich Psychotherapie.
• Auslandsaufenthalt während des Studiums.

Was wir bieten:

Wir bieten folgende Entwicklungsmöglichkeiten:

• Promotion sowie Unterstützung einer wissenschaftlichen Laufbahn durch die Arbeit in einem engagierten Team.
• Lehrerfahrung im Bachelor- und Masterstudium.
• Teilnahme an Weiterbildungsangeboten des Graduiertenzentrums der Universität Wien.

Das Grundgehalt von EUR 3.776,10 (auf Basis Vollzeit, 14 x jährlich) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

Die Vertragsdauer bei Anstellung beträgt 4 Jahre. Zunächst befristet auf 1,5 Jahre wird das Dienstverhältnis automatisch auf 4 Jahre verlängert, wenn der Arbeitgeber nicht innerhalb der ersten 12 Monate eine Nichtverlängerungserklärung abgibt.

So einfach bewerben Sie sich:

• Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben sowie Skizzierung eines geplanten Forschungsprojekts (max. 2 Seiten).
• Mit Ihrem wissenschaftlichen, tabellarischen Lebenslauf, ggf. Schriftenverzeichnis.
• PDF-Anhänge der Publikationen, Auszeichnungen/Preise (falls vorhanden).
• Abschlusszeugnisse.
• Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben – Button

Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:

Thomas Probst
thomas.probst@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team!
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.

Bewerbungsfrist: 18.09.2026

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