Eintrittstermin:
01.11.2026
Bewerbungsfrist:
16.08.2026
Entgeltgruppe:
bis E 12 TV-H
Befristung:
unbefristet
Umfang:
Vollzeit
Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.
Ihre Expertise zählt: Leiten Sie den Jahresabschluss einer modernen Universität
In der Universitätsverwaltung, Dezernat V – Haushalt und Materialwirtschaft, Abteilung „Rechnungswesen und SAP“, ist zum 01.11.2026 oder nach Möglichkeit auch schon früher eine unbefristete Vollzeitstelle als
zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der übertragenen Tätigkeit sowie den persönlichen Voraussetzungen nach den tariflichen Bestimmungen des TV-H voraussichtlich bis Entgeltgruppe 12.
Ihre Aufgaben:
- eigenverantwortliche Erstellung des Jahresabschlusses der Universität
- Leitung und Koordination des Referats Jahresabschluss, Vermögensverwaltung und Zahlungsverkehr
- Abwicklung des Zahlungsverkehrs
- Key-User-Funktion für das SAP-Modul FI und Systempflege
Der konkrete Aufgabenzuschnitt sowie die Übertragung von Leitungsverantwortung richten sich nach der vorhandenen Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen. Ggf. kann der Aufgabenzuschnitt dann in Abhängigkeit von der individuellen Entwicklung schrittweise erweitert werden.
Ihr Profil:
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar) mit einschlägigem Schwerpunkt; zusätzlich wird eine Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter*in oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. die Bereitschaft erwartet, diese zeitnah zu erwerben
- langjährige, einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen, vorzugsweise im Jahresabschluss
- selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie sicheres und verbindliches Auftreten
- mindestens gute SAP-Kenntnisse im Modul FI oder einer vergleichbaren Software
Wir bieten:
- Möglichkeiten für Mobiles Arbeiten
- kostenlose Nutzung des ÖPNV in Hessen (Landesticket)
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsklima
Kontakt für weitere Informationen
Dr. André Köhler
+49 6421-28 26221
andre.koehler@verwaltung.uni-marburg.de
Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen
unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche
Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 16.08.2026 ausschließlich über den untenstehenden Bewerbungs-Button.
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte stellenangebote.uni-marburg.de.