Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) Zivilrecht

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Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) Zivilrecht

Die 1607 gegründete Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) ist eine traditionsreiche Forschungsuniversität. Inspiriert von der Neugier auf das Unbekannte ermöglichen wir rund 25.000 Studierenden und 5.800 Beschäftigten, Wissenschaft für die Gesellschaft voranzutreiben. Gehen Sie zusammen mit uns neue Wege und schreiben Sie Erfolgsgeschichten – Ihre eigene und die der Universität.

Unterstützen Sie uns ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %) als

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) Zivilrecht

Die Stelle ist gemäß § 2 WissZeitVG und § 72 HessHG mit Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung befristet an der Professur für Bürgerliches Recht, Handels- und Gesellschaftsrecht und Recht der Digitalisierung am Fachbereich Rechtswissenschaft zu besetzen. Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-H.

Sie werden, soweit die zulässige Höchstdauer einer befristeten Beschäftigung nicht überschritten wird, in der Regel für die Dauer von zunächst 3 Jahren beschäftigt. Eine Verlängerung um bis zu weitere 2 Jahre ist unter der o.g. Voraussetzung möglich.

Ihre Aufgaben im Überblick 

•    Eigene wissenschaftliche und hochschuldidaktische Qualifizierung, wissenschaftliche Dienstleistungen in Forschung und Lehre gemäß § 72 HessHG 
•    Übernahme von Lehraufgaben gemäß Lehrverpflichtungsverordnung des Landes Hessen 
•    Beteiligung an aktuellen und geplanten Forschungsvorhaben der Professur 

Ihre Qualifikationen und Kompetenzen 

•    Mit Prädikatsexamen abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Fach Rechtswissenschaft 
•    Interesse am Handels- und Gesellschaftsrecht 
•    Wünschenswert, aber nicht obligatorisch ist das Interesse am Recht der Digitalisierung 
•    Interesse an wissenschaftlicher Qualifizierung (Promotion) 
•    Fähigkeit zum selbstständigen wissenschaftlichen Arbeiten 

Unser Angebot an Sie 

•    Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten, gutes Betriebsklima 
•    Die kostenlose Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (LandesTicket Hessen) 
•    Mehr als 100 Seminare, Workshops und E-Learning-Angebote pro Jahr zur persönlichen Weiterbildung sowie vielfältige Gesundheits- und Sportangebote 
•    Eine Vergütung nach TV-H, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage sowie Sonderzahlungen 
•    Die gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Zertifikat „audit familiengerechte hochschule“)

Für weitere Rückfragen stehen wir Ihnen telefonisch (0641/99-21246) oder per E-Mail (sekretariat-dubovitskaya) gerne zur Verfügung.

Die JLU begrüßt qualifizierte Bewerbungen unabhängig von biologischem und sozialem Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die JLU strebt gemäß Frauenförderplan einen höheren Frauenanteil an; deshalb bitten wir qualifizierte Frauen nachdrücklich, sich zu bewerben. Die JLU ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Sie wollen mit uns neue Wege gehen? 
Bewerben Sie sich über unser Onlineformular bis zum 19.05.2026 unter Angabe der Referenznummer 194/01. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.