Mitarbeiter:in Zutrittsmanagement & Stv. Teamleiter:in Service Center 80 – 100 % (Winterthur)
Aufgaben
- Verantwortung für das operative Zutrittsmanagement zur Sicherstellung der Schutzbedürfnisse von Personen, Daten und Infrastruktur durch korrekte Verwaltung der berechtigten Gebäude- und Raumzutritte an allen Standorten mit Arbeitsort in Winterthur
- Erstellung, Verwaltung und Optimierung von Zutrittsprofilen, Rollen und Berechtigungskonzepten sowie Unterstützung interner und externer Anspruchsgruppen bei Zutrittsprozessen
- Planung, Koordination und Begleitung von Umzugs-, Umbau- und Neubauprojekten im Bereich Zutrittsmanagement sowie Weiterentwicklung und Integration moderner, digitaler und benutzerfreundlicher Zutrittssysteme im Rahmen von Innovations- und Pilotprojekten
- Beratung und Bearbeitung von Zutrittsanträgen sowie Erbringung, Koordination und Bestellung von Leistungen zum Unterhalt der Schliessanlage
- Zusammenarbeit und Koordination mit internen Fachstellen, externen Dienstleistern und Systemlieferanten sowie Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Datenschutz- und Compliance-Vorgaben inklusive Mitarbeit bei Dokumentationen, Richtlinien und Audits
- Stellvertretung der Teamleitung Service Center Winterthur sowie von Teammitarbeitenden Service Center in den Bereichen wie CampusCard, Copy Center sowie Post- und Kurierdienst bei Bedarf
Anforderungen
- Serviceorientierte, kommunikative und zuverlässige Persönlichkeit mit strukturierter und selbständiger Arbeitsweise – auch im Team
- Abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Praxiserfahrung sowie fundierte Berufserfahrung in Zutritts- und Schliesssystemen
- Technisches Verständnis und Affinität zu digitalen Systemen sowie Freude an lösungsorientierter Arbeit
- Erfahrung in Projekten (z. B. Zutrittsmanagement, Sicherheit, Digitalisierung) sowie Kenntnisse in Datenschutz oder Identitätsmanagement sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sicher im Umgang mit MS Office
- Führerausweis Kategorie B
Ausbildung
Berufslehre
Benefits
Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite Arbeiten an der ZHAW. Hier die wichtigsten Eckpunkte:
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte ohws.prospective.ch.